Skip to main content
Mercans Logo
SUBMIT RFP CONTACT US
Azerbaijan (Azerbaijani) countryintel banner
Payroll SaaS

Payroll Proqram Təminatı Azərbaycanda Azerbaijan (Azerbaijani) flag

Global Payroll Team
Written by Global Payroll Team
Published on September 3, 2026
Last updated September 11, 2026
Expert Reviewed
Azərbaycan xəritəsi
Azərbaycanda Payroll Proqram Təminatı

Azərbaycanda Payroll Proqram Təminatı

Mercans Payroll Proqram Təminatı Azərbaycanda səmərəli, qanunvericiliyə uyğun və optimallaşdırılmış əməkhaqqı idarəetməsi üçün etibarlı həlldir. Azərbaycan əməkhaqqı hesablamasının praktiki tələblərinə cavab vermək üçün hazırlanmış proqramımız işəgötürənlərə hesablama proseslərini, bildirişləri, tutulmaları və işçi ödənişlərini əminliklə idarə etməyə kömək edir.

Mercans Payroll Proqram Təminatı əməkhaqqı prosesinizin tam rəqəmsallaşdırılması üçün hər şeyi özündə birləşdirən native SaaS həllidir. 160-dan çox ölkədə fəaliyyət göstərən müəssisələri dəstəkləyən proqram, tək müəssisələrdən qlobal konqlomeratlara qədər hər ölçüdə təşkilat üçün nəzərdə tutulub. Genişlənə bilən arxitekturası və modullar arasında qüsursuz inteqrasiyası sadə və effektiv interfeysi ilə istifadəçi təcrübəsini gücləndirir.

Azərbaycan əməkhaqqı qanunvericiliyinə uyğunluq

Azərbaycan Əməkhaqqı Qanunvericiliyinə Uyğunluq

Azərbaycan

Dövlət Vergi Xidməti & DOST Agentliyi

Azərbaycan üçün payroll proqram təminatımız Azərbaycanın qanunvericilikdə nəzərdə tutulmuş hesabat tələblərinə və Dövlət Vergi Xidməti, DOST Agentliyi (Dövlət Sosial Müdafiə Fondu) kimi orqanlar qarşısında işəgötürən öhdəliklərinə uyğun şəkildə hazırlanmışdır. Platforma qəbul edilmiş hesabat standartlarını dəstəkləyərək müəssisələrin Azərbaycan payroll proseslərini əminliklə idarə etməsinə, uyğunluq riskini azaltmasına və dəqiq gəlir vergisi və icbari sosial sığorta bildirişlərinə köməklik göstərir.

Azərbaycan əməkhaqqı qanunvericiliyinə uyğunluq
Niyə Mercans

Niyə Mercans

Payroll Proqram Təminatının Modulları

Payroll Proqram Təminatının Modulları

Mercans Payroll Proqram Təminatı menecerlərə və işçilərə HR və payroll fəaliyyətlərini optimallaşdırmaq və gücləndirmək üçün güclü, intuitiv onlayn portal təqdim edir.

Qabaqcıl proqram modullarımız səmərəlilik, uyğunluq və yüksək istifadəçi təcrübəsini dəstəkləyən funksionallıqla təchiz olunub. Onlar haqqında ətraflı məlumat alın:

Menecerlərin Özünəxidmət Sistemi

Menecerlərə təsdiqləmə, performans izləmə və işçi idarəetməsi kimi HR tapşırıqlarını birbaşa platforma üzərindən yerinə yetirməyə imkan verir.

İşçilərin Özünəxidmət Sistemi

İşçilərə şəxsi məlumatlarına, payroll təfərrüatlarına və digər HR resurslarına birbaşa çıxış təmin edərək şəffaflığı və rahatlığı artırır.

İşçilər üçün Dəstək Xidməti

İşçilərin payroll və HR ilə bağlı sorğularının həlli üçün mərkəzləşdirilmiş dəstək sistemi təqdim edərək sürətli həll və yüksək məmnuniyyəti təmin edir.

Məlumat Mübadiləsi

Güclü məlumat mübadiləsi imkanları vasitəsilə digər sistem və platformalarla qüsursuz inteqrasiyanı asanlaşdırır, məlumat idarəetməsini sadələşdirir və xətaları azaldır.

eDrive və İş Axınları

Konfiqurasiya edilə bilən iş axınları və sənəd idarəetməsi ilə HR proseslərini avtomatlaşdırır və optimallaşdırır, səmərəliliyi və uyğunluğu artırır.

Vaxt və Davamiyyət

İşçilərin iş saatlarını, davamiyyətini və məhsuldarlığını dəqiqliklə izləyir, payroll hesablamaları ilə qüsursuz inteqrasiya olunur.

Məzuniyyət İdarəetməsi

İllik məzuniyyət, xəstəlik məzuniyyəti və digər qeyri-iş günlərini avtomatlaşdırılmış təsdiq iş axınları və dəqiq izləmə ilə idarə edir.

Kreditlər və Xərclər

İşçi kreditlərini və xərc tələblərini idarə edir, dəqiq emalı və payroll ilə qüsursuz maliyyə inteqrasiyasını təmin edir.

xüsusiyyət

Azərbaycanda Payroll Proqram Təminatının Xüsusiyyətləri

Əmək Müqavilələri və Kollektiv Müqavilələr

Payroll proqram təminatımız Azərbaycanın Əmək Məcəlləsinin əmək münasibətlərinə dair tələblərini dəstəkləyir, o cümlədən işçi işə başlamazdan əvvəl hər bir əmək müqaviləsinin vahid elektron əmək müqavilələri sistemində məcburi qeydiyyatını. Müəssisə səviyyəsində kollektiv müqavilələr və fərdi məşğulluq şərtləri üçün konfiqurasiya edilə bilər, bu da işəgötürənlərə tətbiq olunan Azərbaycan əmək tələblərinə uyğun şəkildə payroll idarə etməyə kömək edir.

Yerli Bank Vasitəsilə Əməkhaqqı Ödənişləri

Mercans Payroll Proqram Təminatı Azərbaycan üçün yerli bank sistemi vasitəsilə Azərbaycan manatında (AZN) əməkhaqqı ödənişlərinin emalını dəstəkləyir. IBAN əsaslı ödəniş emalını və banklara uyğun fayl formatlarını dəstəkləyir.

İki seçiminiz var:

1-ci seçim

Yaradılmış əməkhaqqı ödəniş məlumatlarını Mercans Payroll Proqram Təminatından Mercans Gateway-ə göndərin. Financial Gateway bundan sonra ödənişlərin Azərbaycan banklarına göndərilməsini həyata keçirəcək və yerli tələblərə uyğunluğu təmin edəcək.

2-ci seçim

Maaş və vergi ödənişlərini ayrıca fayl yükləmədən, birbaşa Mercans daxilində bankınız vasitəsilə hazırlayın və emal edin.

Mercans ödəniş emalı ehtiyaclarınızı səmərəli şəkildə qarşılamaq üçün hər iki seçimi dəstəkləyir.

Payroll Hesabatlılığı

Mercans Payroll Proqram Təminatı Azərbaycan işəgötürən hesabat öhdəlikləri üçün dəqiq və vaxtında payroll məlumatlarının təqdim edilməsini dəstəkləyir. Ödəniş vərəqəsinin yaradılmasını, geriyə dönük düzəlişləri, xüsusi hesablama dövrlərini, Dövlət Vergi Xidməti və DOST Agentliyinə elektron hesabat iş axınlarını, həmçinin Azərbaycan hesabat formatlarına uyğun payroll məlumat fayllarının yaradılmasını dəstəkləyir.

Gəlirlərin və Tutulmaların Hesablanması

  • Gəlirlər: Azərbaycan üçün Qlobal Payroll müxtəlif gəlir növlərini müəyyən etməyə və idarə etməyə imkan verir. Buraya əsas maaş komponentləri, qanunvericilikdə nəzərdə tutulmuş məzuniyyət haqqı (məzuniyyət haqqı), əlavələr daxil olmaqla cari gəlirlər və mükafat, iş vaxtından artıq iş haqqı kimi əlavə gəlirlər daxildir.
  • Tutulmalar: Proqram müxtəlif tutulma növlərinin müəyyən edilməsini və emalını da dəstəkləyir. Cari tutulmalara icbari sosial sığorta, işsizlikdən sığorta və icbari tibbi sığorta ayırmaları daxil ola bilər, əlavə tutulmalara isə maaş avansları, kreditlər və həbslər aiddir.

Vergilər

Cari və Qeyri-Cari Ödənişlər üçün Vergi Hesablanması

Cari ödənişlərə əsas maaş, saatlıq əməkhaqqı və iş vaxtından artıq iş haqqı daxildir. Qeyri-cari ödənişlərə isə bonuslar, komissiyalar, geriyə dönük ödənişlər, işdənçıxma kompensasiyası və məzuniyyət haqqı daxil ola bilər, bu payroll vəziyyətindən asılıdır.

Gəlir Vergisi Güzəşt Həddi | Xüsusi Hesablamalar və Hesabatlılıq

Payroll proqram təminatımız Azərbaycanda qeyri-neft özəl sektorunda uyğun işçilər üçün tətbiq olunan gəlir vergisi güzəşt həddini dəstəkləyir və qanunvericilikdə nəzərdə tutulan şərtlər ödəndikdə güzəştli və ya azad vergi rejimini tətbiq edir.

Mütərəqqi Vergi Dərəcələri

Sistem müxtəlif gəlir və tutulma növləri üçün Azərbaycan payroll vergisi hesablamalarını dəstəkləyir. Güzəşt sxemindən kənarda olan işçilər üçün tətbiq olunan payroll hesablama üsulu mütərəqqi dərəcə rejimi tələb etdikdə, bu, konfiqurasiyaya uyğun olaraq payroll nəticələrində və ödəniş vərəqəsi məntiqində əks etdirilə bilər.

Vergi və Sosial Sığorta Bəyannamələri

Azərbaycanda işəgötürənlərin Dövlət Vergi Xidmətinə və DOST Agentliyinə payroll məlumatlarını bildirmək üçün aylıq bəyannamələr vacibdir. Buraya işçi məlumatları, gəlir vergisi məlumatları və tələb olunan elektron formatda təqdim edilən icbari sosial sığorta məlumatları daxildir. Mercans payroll proqram təminatı hesablamaların avtomatlaşdırılmasına, uyğun hesabatların yaradılmasına, elektron təqdimatın dəstəklənməsinə, xətaların aşkarlanmasına və geri bildirişlərin idarə edilməsinə kömək edir.

Payroll Vergi Bəyannaməsi

Mercans payroll proqram təminatı Azərbaycan üçün gəlir vergisi bəyannaməsi prosesini dəstəkləyir və işəgötürənlərə təyin olunmuş hesabat qaydasına uyğun olaraq Dövlət Vergi Xidmətinə aylıq bəyannamə vermə öhdəliyini yerinə yetirməyə kömək edir.

Mercans payroll proqram təminatı Azərbaycan üçün sosial sığortanın müxtəlif aspektlərini səmərəli şəkildə idarə edir və emal edir. Buraya daxildir

Sosial Sığorta Qeydiyyatı

İşçilər işə başlamazdan əvvəl vahid elektron əmək müqavilələri sistemi vasitəsilə DOST Agentliyində (Dövlət Sosial Müdafiə Fondu) məcburi qeydiyyat, əmək münasibətləri xitam olduqda isə uçotdan çıxarılma.

Ayırma Hesablanması

İşəgötürən və işçinin icbari sosial sığorta, işsizlikdən sığorta və icbari tibbi sığorta ayırmalarının hesablanması.

Ayırma Bazası və Hədləri

Sosial sığorta ayırmaları münasibətinin dəyişə biləcəyi qanunvericilikdə nəzərdə tutulan ayırma bazasının və tətbiq olunan hədlərin tətbiqi.

Sektor üzrə Fərqli Dərəcələr

Fərqli gəlir vergisi və ayırma qaydalarına tabe olan qeyri-neft özəl sektoru ilə neft-qaz və dövlət/büdcə sektoru işçilərinin düzgün fərqləndirilməsi.

Hesabatlılıq

İcbari sosial sığorta, işsizlikdən sığorta və tibbi sığorta ayırmalarının aylıq elektron bildirişlərə inteqrasiyası və Azərbaycan orqanları tərəfindən tələb olunan hesabatların yaradılması.

Mercans payroll proqram təminatı Azərbaycan üçün müxtəlif işçi qeyri-iş günü növlərinin idarə edilməsi üçün hərtərəfli alətlər təqdim edir

İllik Məzuniyyət

Əmək Məcəlləsinə əsasən işçi kateqoriyalarına görə əlavə günlərlə artan qanunvericilikdə nəzərdə tutulan minimum illik ödənişli məzuniyyət hüququnun idarə edilməsi.

Müvəqqəti Əmək Qabiliyyətinin İtirilməsi (Xəstəlik Məzuniyyəti)

Əmək Məcəlləsi və icbari sosial sığorta tələblərinə uyğun olaraq xəstəlik məzuniyyəti və müvəqqəti əmək qabiliyyətsizliyi müavinəti dövrlərinin izlənməsi.

Hamiləlik və Doğuşa Görə Məzuniyyət

Doğuşdan əvvəl və sonrakı qanunvericilikdə nəzərdə tutulan məzuniyyət hüquqlarının idarə edilməsi, əlaqədar bildiriş və sənədləşdirmə tələbləri daxil olmaqla.

Uşağa Qulluq Məzuniyyəti

Uşaq qanunvericilikdə nəzərdə tutulan yaşa çatana qədər valideynlik və uşağa qulluq məzuniyyəti hüquqlarının, həmçinin əlaqədar sənədləşdirmə tələblərinin idarə edilməsi.

Ödənişsiz və Sosial Məzuniyyət

Əmək Məcəlləsi çərçivəsində müəyyən ailə və ya şəxsi hallara görə işçilərə verilən əlavə ödənişsiz və ya sosial məzuniyyət hüquqlarının izlənməsi.

Əlavə İş Haqqının Hesablanması

Sistemimiz Azərbaycan Əmək Məcəlləsi və tətbiq olunan kollektiv və ya fərdi əmək müqaviləsi ilə müəyyən edilmiş artırılmış dərəcələr əsasında, gecə işi və bayram/həftə sonu işi daxil olmaqla, əlavə iş haqqını hesablayır.

Bank İnteqrasiyası

Azərbaycan üçün Qlobal Payroll, ödəniş məlumatlarını avtomatlaşdıraraq və xətaları minimuma endirərək təhlükəsiz və səmərəli əməkhaqqı emalını dəstəkləmək üçün Azərbaycan bank proseslərinə inteqrasiya olunur.

Ödəniş Faylları

Proqram Azərbaycan bankları və əməkhaqqı ödəniş proseslərinin tələb etdiyi formatlarda zəruri ödəniş fayllarını yaradır və saxlayır. Buraya AZN əməkhaqqı ödənişləri, gəlir vergisi ödənişləri, icbari sosial sığorta ayırmaları və digər tutulma və müavinətlər üçün fayllar daxildir.

Məzuniyyət Haqqı və Qanunvericilikdə Nəzərdə Tutulan Müavinətlər

Azərbaycan Əmək Məcəlləsinə uyğun olaraq qanunvericilikdə nəzərdə tutulan məzuniyyət haqqının və digər müavinətlərin avtomatik hesablanması və ödənilməsi.

Hesabatlılıq

Dövlət Vergi Xidməti və DOST Agentliyinə təqdimat üçün tələb olunan ödəniş və hesabat fayllarının yaradılması.

Payroll İş Axınları

Azərbaycan müəssisələrinin ehtiyaclarına uyğunlaşdırılmış avtomatlaşdırılmış iş axınları ilə payroll proseslərini sadələşdirir, səmərəliliyi və dəqiqliyi artırır.

Sosial Sığorta

Mercans payroll proqram təminatı Azərbaycan üçün sosial sığortanın müxtəlif aspektlərini səmərəli şəkildə idarə edir və emal edir. Buraya daxildir

Sosial Sığorta Qeydiyyatı

İşçilər işə başlamazdan əvvəl vahid elektron əmək müqavilələri sistemi vasitəsilə DOST Agentliyində (Dövlət Sosial Müdafiə Fondu) məcburi qeydiyyat, əmək münasibətləri xitam olduqda isə uçotdan çıxarılma.

Ayırma Hesablanması

İşəgötürən və işçinin icbari sosial sığorta, işsizlikdən sığorta və icbari tibbi sığorta ayırmalarının hesablanması.

Ayırma Bazası və Hədləri

Sosial sığorta ayırmaları münasibətinin dəyişə biləcəyi qanunvericilikdə nəzərdə tutulan ayırma bazasının və tətbiq olunan hədlərin tətbiqi.

Sektor üzrə Fərqli Dərəcələr

Fərqli gəlir vergisi və ayırma qaydalarına tabe olan qeyri-neft özəl sektoru ilə neft-qaz və dövlət/büdcə sektoru işçilərinin düzgün fərqləndirilməsi.

Hesabatlılıq

İcbari sosial sığorta, işsizlikdən sığorta və tibbi sığorta ayırmalarının aylıq elektron bildirişlərə inteqrasiyası və Azərbaycan orqanları tərəfindən tələb olunan hesabatların yaradılması.

Qeyri-İş Günlərinin İdarəetməsi

Mercans payroll proqram təminatı Azərbaycan üçün müxtəlif işçi qeyri-iş günü növlərinin idarə edilməsi üçün hərtərəfli alətlər təqdim edir

İllik Məzuniyyət

Əmək Məcəlləsinə əsasən işçi kateqoriyalarına görə əlavə günlərlə artan qanunvericilikdə nəzərdə tutulan minimum illik ödənişli məzuniyyət hüququnun idarə edilməsi.

Müvəqqəti Əmək Qabiliyyətinin İtirilməsi (Xəstəlik Məzuniyyəti)

Əmək Məcəlləsi və icbari sosial sığorta tələblərinə uyğun olaraq xəstəlik məzuniyyəti və müvəqqəti əmək qabiliyyətsizliyi müavinəti dövrlərinin izlənməsi.

Hamiləlik və Doğuşa Görə Məzuniyyət

Doğuşdan əvvəl və sonrakı qanunvericilikdə nəzərdə tutulan məzuniyyət hüquqlarının idarə edilməsi, əlaqədar bildiriş və sənədləşdirmə tələbləri daxil olmaqla.

Uşağa Qulluq Məzuniyyəti

Uşaq qanunvericilikdə nəzərdə tutulan yaşa çatana qədər valideynlik və uşağa qulluq məzuniyyəti hüquqlarının, həmçinin əlaqədar sənədləşdirmə tələblərinin idarə edilməsi.

Ödənişsiz və Sosial Məzuniyyət

Əmək Məcəlləsi çərçivəsində müəyyən ailə və ya şəxsi hallara görə işçilərə verilən əlavə ödənişsiz və ya sosial məzuniyyət hüquqlarının izlənməsi.

Əlavə İş Haqqı, Bank və Ödəniş

Əlavə İş Haqqının Hesablanması

Sistemimiz Azərbaycan Əmək Məcəlləsi və tətbiq olunan kollektiv və ya fərdi əmək müqaviləsi ilə müəyyən edilmiş artırılmış dərəcələr əsasında, gecə işi və bayram/həftə sonu işi daxil olmaqla, əlavə iş haqqını hesablayır.

Bank İnteqrasiyası

Azərbaycan üçün Qlobal Payroll, ödəniş məlumatlarını avtomatlaşdıraraq və xətaları minimuma endirərək təhlükəsiz və səmərəli əməkhaqqı emalını dəstəkləmək üçün Azərbaycan bank proseslərinə inteqrasiya olunur.

Ödəniş Faylları

Proqram Azərbaycan bankları və əməkhaqqı ödəniş proseslərinin tələb etdiyi formatlarda zəruri ödəniş fayllarını yaradır və saxlayır. Buraya AZN əməkhaqqı ödənişləri, gəlir vergisi ödənişləri, icbari sosial sığorta ayırmaları və digər tutulma və müavinətlər üçün fayllar daxildir.

Məzuniyyət Haqqı və Qanunvericilikdə Nəzərdə Tutulan Müavinətlər

Azərbaycan Əmək Məcəlləsinə uyğun olaraq qanunvericilikdə nəzərdə tutulan məzuniyyət haqqının və digər müavinətlərin avtomatik hesablanması və ödənilməsi.

Hesabatlılıq

Dövlət Vergi Xidməti və DOST Agentliyinə təqdimat üçün tələb olunan ödəniş və hesabat fayllarının yaradılması.

Payroll İş Axınları

Azərbaycan müəssisələrinin ehtiyaclarına uyğunlaşdırılmış avtomatlaşdırılmış iş axınları ilə payroll proseslərini sadələşdirir, səmərəliliyi və dəqiqliyi artırır.

Payroll Tətbiqi

Payroll Tətbiqi

Mercans-ın Azərbaycan üçün standart payroll tətbiqi prosesi sistemimizə rəvan keçidi təmin etmək üçün hazırlanmışdır. Bu proses hər bir müştərinin xüsusi ehtiyaclarına uyğunlaşdırılır, cədvəl və nəticələr mürəkkəblikdən, məlumatların əlçatanlığından və tələb olunan paralel işlərin sayından asılı olaraq dəyişir. Aşağıda tətbiq prosesimizin əsas addımlarının icmalı verilmişdir.

Tətbiqin Planlaşdırılması

Layihə üçün resursların ayrılması və rolların müəyyənləşdirilməsi. Məqsədləri müəyyənləşdirmək və əhatə dairəsini təsdiqləmək üçün başlanğıc görüşün keçirilməsi. Ətraflı tətbiq təqviminin və planının hazırlanması. Layihə təfərrüatları və əlaqə şəxsləri ilə xoş gəldin paketinin təqdim edilməsi. İrəliləyişi izləmək üçün həftəlik yeniləmə zəngləri və ya e-poçtların planlaşdırılması. Layihə əhatə dairəsinin təsdiqinin alınması.

Tələblərin Toplanması

Müştəri ehtiyaclarını anlamaq və sənədləşdirmək üçün seminarların keçirilməsi. Tələbləri təfərrüatlandırmaq və çatışmazlıq təhlili aparmaq üçün biznes planlaşdırmasının tamamlanması. İstənilən fərdiləşdirmə ehtiyaclarının müəyyən edilməsi və sənədləşdirilməsi. Müştəri gözləntilərinə uyğunluğu təmin etmək üçün tələblərin təsdiqinin alınması. Payroll üzrə xüsusi tələblərin əhatəli siyahısının tərtib edilməsi.

Sistem Konfiqurasiyası

Azərbaycan payroll tələblərinə uyğunlaşdırılmış konfiqurasiyaların qurulması. Müvafiq ödəniş komponentləri üçün əməkhaqqı növləri kataloqunun fərdiləşdirilməsi. Məlumat inteqrasiyası üçün lazımi məlumat lüğətlərinin və interfeyslərin konfiqurasiyası. Hesabatların Azərbaycan qanunvericilik standartlarına uyğunlaşdırılması. Employee Self-Service (ESS) və Manager Self-Service (MSS) funksiyalarının qurulması.

Məlumatların Köçürülməsi

İşçi və payroll əsas məlumatlarının köçürülməsi və dəqiqliyinin təsdiqlənməsi. Düzgünlüyü təmin etmək üçün köçürülmüş məlumatların təsdiqinin alınması. Növbəti addımlara keçməzdən əvvəl məlumatların bütövlüyünün və tamlığının yoxlanılması.

Sınaq Payroll İcrası

Sistem konfiqurasiyalarını yoxlamaq üçün simulyasiya payroll icralarının aparılması və mövcud sistemlərlə paralel işlərin yerinə yetirilməsi. Dəqiqliyi təsdiqləmək üçün sınaq işi təsdiqlərinin tamamlanması və uçdan-uca testlərin icrası. İstifadəçi qəbulu testinin (UAT) aparılması və aşkar edilən problemlərin həlli.

Payroll İdarəetməsinin Keçidi və Təsdiqi

Canlı payroll rejiminə keçid planının hazırlanması və istifadəçilər üçün təlimin təmin edilməsi. Go-live sonrası dəstək üçün hypercare planının və kritik məsələlər üçün eskalasiya planının həyata keçirilməsi. Ehtiyat planının hazırlanması və yekun təsdiq üçün go-live yoxlama siyahısının tamamlanması.

Payroll Tətbiqi
Payroll İnteqrasiyası

Payroll İnteqrasiyası

Mercans Global geniş əhatə dairəsi və güclü inteqrasiya imkanları ilə seçilir. 160-dan çox ölkədə fəaliyyət göstərən Mercans, işəgötürənlərə Azərbaycanda səmərəli payroll əməliyyatlarını davam etdirməyə kömək etmək üçün payroll, vergi, HR, maliyyə, bank və uyğunluq ekosistemləri ilə əlaqələri dəstəkləyir.

Etibarlı Mənbələr

Dövlət Vergi Xidməti & DOST Agentliyi

Mercans-ın inteqrasiya imkanları Azərbaycan payroll hesabat proseslərini və qoşulmuş sistemlərlə təhlükəsiz məlumat mübadiləsini dəstəkləmək üçün nəzərdə tutulub, bu da qlobal standartlara və ən yaxşı təcrübələrə bağlılığımızı əks etdirir.

badges
badges
badges
badges
badges
badges
badges
badges
badges

HCM/ HRMS/ İş qüvvəsinin idarəetməsi platformaları ilə inteqrasiya

Mercans-ın Payroll Proqram Təminatı əksər HCM və payroll proqramları ilə qüsursuz inteqrasiya olunaraq HR idarəetməsi ilə əməkhaqqı emalı arasında vahid təcrübə yaradır. İşçilərin Özünəxidmət (ESS) funksiyası vasitəsilə işçilər işlədikləri saatları və ya bəyanları təqdim etmək kimi payroll tapşırıqlarını birbaşa özləri yerinə yetirə bilərlər. Təsdiqləndikdən sonra bu qeydlər payroll sistemində emal olunur. Bu səmərəli inteqrasiya xətaları azaldır və həm işçilər, həm də HR administratorları üçün məhsuldarlığı artırır.

Fərdi API İnteqrasiyaları

Fərdi API İnteqrasiyaları

Mercans qonaqpərvərlik, catering, əyləncə parkları, nəqliyyat, idman, tikinti, səhiyyə, tədbirlər, promosyon sektorları, istixana bağçılığı və təzə məhsullar da daxil olmaqla müxtəlif sənaye sahələri üçün fərdi API inteqrasiyaları təqdim edir.

Xero İnteqrasiyası

Xero İnteqrasiyası

Məlumatları sinxronlaşdırmaq, HR tapşırıqlarını avtomatlaşdırmaq və prosesləri sadələşdirmək üçün Mercans payroll-u Xero ilə inteqrasiya edin. Vaxta qənaət edin, xətaları azaldın və biznesinizin inkişafına daha çox diqqət yetirin.

Payroll Hesabatları – Standart, Qanunvericilik və İl Sonu Hesabatları

Payroll Hesabatları – Standart, Qanunvericilik və İl Sonu Hesabatları

Mercans-ın payroll proqram təminatı həm standart, həm də qanunvericilik tələblərini dəstəkləmək üçün hərtərəfli hesabatlar toplusu yaratmağa qadirdir. Bu hesabatlar şəffaflıq, dəqiqlik və maliyyə və tənzimləyici sistemlərlə asan inteqrasiya təmin edir.

Mercans Standart Hesabatları

HesabatTəsviri
Ümumidən Xalisə HesabatAzərbaycanda hər bir payroll icrası üçün işçi gəlirlərini, vergiyə cəlb olunan əməkhaqqını, işçi tutulmalarını, işəgötürən xərclərini və xalis ödənişi əks etdirir.
Ödəniş VərəqəsiÜmumi gəliri, əlavələri, tutulmaları, gəlir vergisini, icbari sosial sığortanı və xalis ödənişi göstərən fərdi ödəniş vərəqələri yaradır.
Payroll ReyestriAzərbaycan payroll idarəetməsini və gəlir vergisi və ayırmaların hesablanmasını dəstəkləmək üçün işçi payroll reyestrini təqdim edir.
Gəlir Vergisi BəyannaməsiDövlət Vergi Xidmətinin onlayn kabineti vasitəsilə gəlir vergisi və işçi sığortası məlumatlarının təqdim edilməsi üçün tələb olunan hesabat məlumatlarını hazırlayır.
İllik Payroll XülasəsiHər bir işçi üçün vergiyə cəlb olunan gəliri, tutulmuş gəlir vergisini və digər il sonu cəmlərini ümumiləşdirən illik payroll xülasəsini yaradır.
Bank Ödəniş Faylı (AZN)Müştəri və ya bank tələblərinə uyğun olaraq payroll ödənişi üçün banka uyğun AZN maaş ödəniş faylı yaradır.

Qanunvericilikdə Nəzərdə Tutulan Standart Hesabatlar

HesabatYerli AdıTezlikTəsviri
Gəlir Vergisi BəyannaməsiGəlir vergisi bəyannaməsiAylıqTutulmuş vergi və gəlirlə bağlı məlumatları özündə əks etdirən, Dövlət Vergi Xidmətinə təqdim olunan qanunvericilikdə nəzərdə tutulan gəlir vergisi bəyannaməsi.
Sosial Sığorta HesabatıSosial sığorta hesabatıAylıq / hadisə üzrəDOST Agentliyinə (Dövlət Sosial Müdafiə Fondu) təqdim olunan qanunvericilikdə nəzərdə tutulan qeydiyyat və ayırma hesabatı.
Payroll ReyestriƏməkhaqqı hesablama cədvəliHər hesabat dövrü / illikHər bir işçi üçün gəlir vergisi, sosial sığorta və payroll hesabatı hesablamalarını dəstəkləmək üçün istifadə olunan qanunvericilikdə nəzərdə tutulan payroll idarəetmə sənədi.
İllik Payroll Xülasəsiİllik gəlir arayışıİllikVergiyə cəlb olunan gəliri, tutulmuş gəlir vergisini və digər tələb olunan il sonu payroll cəmlərini göstərən illik işçi arayışı.

İl Sonu Hesabatları

HesabatYerli AdıTezlikTəsviri
İllik Payroll Xülasəsiİllik gəlir arayışıİllikVergi hesabatı məqsədləri üçün vergiyə cəlb olunan gəliri, tutulmuş gəlir vergisini və digər tələb olunan il sonu payroll cəmlərini ümumiləşdirən illik işçi arayışı.

Bu ətraflı hesabatlar qanunvericilik və tənzimləyici tələbləri dəstəkləmək üçün nəzərdə tutulub, səmərəli payroll idarəetməsini və dəqiq uyğunluğu təmin etməyə kömək edir.

Payroll Proqram Təminatının Üstünlükləri

Payroll Proqram Təminatının Üstünlükləri

Mercans payroll idarəetməsini və HR proseslərini optimallaşdıran güclü payroll həlli təqdim edir. Proqramımız təşkilatınıza necə fayda verir:

Xarici Asılılığın Olmaması

Üçüncü tərəf emalçılarına ehtiyac olmadan payroll-u birbaşa tətbiqimiz vasitəsilə idarə edin.

İnteqrasiya olunmuş HR və Məzuniyyət İdarəetməsi

İnzibati tapşırıqları sadələşdirərək payroll, HR tapşırıqları və işçi məzuniyyət tələblərini vahid platforma daxilində idarə edin.

Azaldılmış Əl Əməyi

Xətaları minimuma endirmək və dəqiq payroll emalını təmin etmək üçün rutin tapşırıqları avtomatlaşdırın.

Fərdiləşdirmə

Səmərəliliyi artırmaq üçün iş axınlarını xüsusi biznes ehtiyaclarınıza uyğun fərdiləşdirin.

Vaxta Qənaət

Avtomatlaşdırmadan qazanılan vaxtı daha strateji fəaliyyətlərə yönəldin.

Qüsursuz İnteqrasiyalar

Vahid iş axını üçün SAP SuccessFactors, Workday və Oracle kimi aparıcı HR platformaları ilə asanlıqla birləşin.

Mərkəzləşdirilmiş Məlumat İdarəetməsi

Asan çıxış, yeniləmə və təhlil üçün işçi məlumatlarını bir yerdə birləşdirin.

İşçi Çıxışı

İşçilərə şəxsi fayllarına 24/7 çıxış imkanı verin.

Mercans-ın payroll proqram təminatı hərtərəfli, təhlükəsiz və istifadəçi dostu həll təqdim edir, payroll proseslərini sadələşdirir və ən dəyərli aktivinizə – işçilərinizə – diqqət yetirməyə imkan verir.

24/7 Çıxış

İstənilən vaxt, istənilən yerdən payroll məlumatlarına çıxış əldə edin.

Şəffaf Qiymətləndirmə

Gizli xərclər olmadan sabit aylıq haqq və işçi başına əlavə haqqdan faydalanın.

Xüsusi Dəstək

Proqramın üstünlüklərindən maksimum yararlanmaq üçün ekspert dəstəyi və məsləhət alın.

Təhlükəsiz Məlumat İdarəetməsi

Təhlükəsiz onlayn emal və nəzarətli ehtiyat nüsxə təcrübələri ilə məlumatların qorunmasını və bütövlüyünü dəstəkləyin.

Uyğunluq Zəmanəti

Saxlanılan payroll qaydaları və davamlı yeniləmələr vasitəsilə cari maliyyə və əmək qanunvericiliyinə uyğun qalın.

Mercans-ın payroll proqram təminatı hərtərəfli, təhlükəsiz və istifadəçi dostu həll təqdim edir, payroll proseslərini sadələşdirir və ən dəyərli aktivinizə – işçilərinizə – diqqət yetirməyə imkan verir.

Optimallaşdırılmış Payroll Emalı

Xarici Asılılığın Olmaması

Üçüncü tərəf emalçılarına ehtiyac olmadan payroll-u birbaşa tətbiqimiz vasitəsilə idarə edin.

İnteqrasiya olunmuş HR və Məzuniyyət İdarəetməsi

İnzibati tapşırıqları sadələşdirərək payroll, HR tapşırıqları və işçi məzuniyyət tələblərini vahid platforma daxilində idarə edin.

Azaldılmış Əl Əməyi

Xətaları minimuma endirmək və dəqiq payroll emalını təmin etmək üçün rutin tapşırıqları avtomatlaşdırın.

Fərdiləşdirmə

Səmərəliliyi artırmaq üçün iş axınlarını xüsusi biznes ehtiyaclarınıza uyğun fərdiləşdirin.

Vaxta Qənaət

Avtomatlaşdırmadan qazanılan vaxtı daha strateji fəaliyyətlərə yönəldin.

Qüsursuz İnteqrasiyalar

Vahid iş axını üçün SAP SuccessFactors, Workday və Oracle kimi aparıcı HR platformaları ilə asanlıqla birləşin.

Mərkəzləşdirilmiş Məlumat İdarəetməsi

Asan çıxış, yeniləmə və təhlil üçün işçi məlumatlarını bir yerdə birləşdirin.

İşçi Çıxışı

İşçilərə şəxsi fayllarına 24/7 çıxış imkanı verin.

Əlavə Əsas Xüsusiyyətlər

24/7 Çıxış

İstənilən vaxt, istənilən yerdən payroll məlumatlarına çıxış əldə edin.

Şəffaf Qiymətləndirmə

Gizli xərclər olmadan sabit aylıq haqq və işçi başına əlavə haqqdan faydalanın.

Xüsusi Dəstək

Proqramın üstünlüklərindən maksimum yararlanmaq üçün ekspert dəstəyi və məsləhət alın.

Təhlükəsiz Məlumat İdarəetməsi

Təhlükəsiz onlayn emal və nəzarətli ehtiyat nüsxə təcrübələri ilə məlumatların qorunmasını və bütövlüyünü dəstəkləyin.

Uyğunluq Zəmanəti

Saxlanılan payroll qaydaları və davamlı yeniləmələr vasitəsilə cari maliyyə və əmək qanunvericiliyinə uyğun qalın.

This content was prepared for informational purposes only. As local laws & regulations keep on changing, please consult your tax & legal advisors.
Demo tələb edin
Komandamız sizi güclü əməkhaqqı həllərimizlə tanış edəcək və xidmətlərimizi ehtiyaclarınıza uyğun şəkildə necə fərdiləşdirə biləcəyimizi göstərəcək. 



    FAQs

    Bir SaaS platforması Azərbaycanda hansı payroll funksiyalarını dəstəkləməlidir (məs., ümumidən-xalisə əməkhaqqı hesablanması, ödəniş vərəqəsinin yaradılması, gəlir vergisi, icbari sosial sığorta və məzuniyyət haqqı)?

    Mercans-ın Azərbaycan üçün payroll proqram təminatı avtomatlaşdırılmış ümumidən-xalisə əməkhaqqı hesablanması, ödəniş vərəqəsinin yaradılması, gəlir vergisinin tutulması, icbari sosial sığorta, işsizlikdən sığorta və icbari tibbi sığorta ayırmaları, həmçinin qanunvericilikdə nəzərdə tutulan məzuniyyət haqqı (məzuniyyət haqqı) daxil olmaqla uçdan-uca payroll emalını təqdim edir, bu da dəqiqliyi və səmərəliliyi təmin edir.

    Payroll SaaS həlləri Azərbaycan orqanları (Dövlət Vergi Xidməti, DOST Agentliyi/Dövlət Sosial Müdafiə Fondu, TABİB) qarşısında uyğunluğu və qanunvericilikdə nəzərdə tutulan hesabat öhdəliklərini necə təmin edir?

    Mercans, Azərbaycan payroll qanunvericiliyindəki yeniliklərə uyğunlaşaraq və Dövlət Vergi Xidmətinə, DOST Agentliyinə (Dövlət Sosial Müdafiə Fondu) və İcbari Tibbi Sığorta üzrə Dövlət Agentliyinə (TABİB) təqdimatları sadələşdirərək uyğunluğu dəstəkləyir. Bu, xətaları azaldır və qanunvericilik öhdəliklərinin vaxtında yerinə yetirilməsini təmin edir.

    Hansı işəgötürən qeydiyyatı və işçi məlumatları tələb olunur (məs., vergi ödəyicisinin eyniləşdirmə nömrəsi (VÖEN), sosial sığorta qeydiyyatı, elektron əmək müqaviləsi) və payroll proqram təminatı bunda necə kömək edir?

    Mercans, VÖEN vergi eyniləşdirmə nömrələri, məcburi elektron əmək müqaviləsi qeydiyyatı və sosial sığorta qeydiyyatı daxil olmaqla işəgötürən və işçi məlumatlarının təhlükəsiz toplanması və idarə edilməsi vasitəsilə işə qəbul prosesini avtomatlaşdırır, ilk gündən dəqiq uyğunluğu təmin edir.

    Payroll proqram təminatı qeyri-neft özəl sektoru üzrə gəlir vergisi güzəşt həddi, icbari sosial sığorta ayırma hədləri və qanunvericilikdə nəzərdə tutulan məzuniyyət haqqı kimi Azərbaycana xas komponentləri necə idarə edir?

    Mercans payroll proqram təminatı uyğun işçilər üçün tətbiq olunan gəlir vergisi güzəşt həddini və dərəcələrini avtomatik tətbiq edir, qanunvericilikdə nəzərdə tutulan hədlərə uyğun olaraq icbari sosial sığorta, işsizlikdən sığorta və icbari tibbi sığorta ayırmalarını hesablayır və orta gəlirə əsasən qanunvericilikdə nəzərdə tutulan məzuniyyət haqqını (məzuniyyət haqqı) hesablayır, bu da payroll dəqiqliyini və qanunvericiliyə uyğunluğu təmin edir.

    Payroll SaaS Azərbaycan HR və ERP sistemləri ilə inteqrasiya oluna bilərmi və outsourcing və ya Employer of Record modellərini dəstəkləyirmi?

    Mercans aparıcı HR və ERP sistemləri ilə güclü inteqrasiya imkanları təqdim edir, Employer of Record daxil olmaqla qüsursuz payroll, HR idarəetməsi və outsourcing modellərini dəstəkləyərək Azərbaycanda tam uyğunluq və əməliyyat səmərəliliyi təmin edir.