Skip to main content
Mercans Logo
SUBMIT RFP CONTACT US
Saudi Arabia (Arabic) countryintel banner
Payroll SaaS

برنامج الرواتب في المملكة العربية السعودية Saudi Arabia (Arabic) flag

mercans logo متوافق مع لوائح الرواتب في المملكة العربية السعودية

منصة الرواتب الخاصة بنا في المملكة العربية السعودية تدعمك في

  • حسابات التأمينات الاجتماعية GOSI
  • الامتثال لنظام حماية الأجور WPS
  • التكامل مع منصة مدد
  • التقارير القياسية والنظامية وتقارير نهاية السنة
Dive deeper into العربية السعودية
native flag Arabic english flag English
Global Payroll Team
Written by Global Payroll Team
Last updated May 26, 2026
Expert Reviewed
Saudi Arabia map
Payroll Software in Saudi Arabia (KSA)

برنامج الرواتب في المملكة العربية السعودية

يُعد برنامج الرواتب من Mercans حلاً قوياً لإدارة الرواتب بكفاءة وامتثال وانسيابية في المملكة العربية السعودية. صُمم لتلبية المتطلبات المحددة للرواتب السعودية، ويساعد برنامج الرواتب من Mercans في المملكة العربية السعودية أصحاب العمل على إدارة معالجة الرواتب، والاستقطاعات، والتقارير النظامية، ومدفوعات الرواتب بثقة.

برنامج الرواتب من Mercans في المملكة العربية السعودية هو حل SaaS أصلي شامل لرقمنة عملية الرواتب بالكامل. وبصفته نظام SaaS أصلياً عالمياً للرواتب يغطي أكثر من 160 دولة، فهو أكثر من مجرد أداة. إنه حل مؤسسي شامل مصمم للشركات بجميع أحجامها، من الكيانات الفردية إلى التكتلات العالمية. وتعزز بنيته القابلة للتوسع وتكامله السلس بين الوحدات تجربة المستخدم من خلال واجهة بديهية بسيطة وفعالة.

Aligned with GOSI - General Organization of Social Insurance

متوافق مع GOSI – المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية

Saudi Arabia

GOSI (المملكة العربية السعودية)

تم تصميم برنامج الرواتب لدينا لدعم عمليات الرواتب المرتبطة بالإطار النظامي في المملكة العربية السعودية، بما في ذلك تسجيل الموظفين، وحساب الاشتراكات، وسجلات الرواتب المتعلقة بإدارة التأمينات الاجتماعية التي تشرف عليها GOSI. ويساعد ذلك أصحاب العمل على إدارة الالتزامات الإلزامية المتعلقة بالتأمين لفئات الموظفين المشمولين بدقة واتساق أكبر.

يدعم برنامج الرواتب من Mercans للمملكة العربية السعودية أطر رقابة داخلية وأمن معلومات خاضعة للتدقيق. وتدعم تدقيقات SOC 1 وSOC 2 التزامنا بخصوصية المعلومات وأمن تقنية المعلومات والسرية. كما أننا حاصلون على شهادات ISO 20000 وISO 27001، بما يدعم التميز في خدمات تقنية المعلومات وأمن المعلومات القوي.

Aligned with GOSI - General Organization of Social Insurance

Why Choose Mercans

لماذا تختار Mercans

  • منصة SaaS أصلية ومنصة رواتب
  • متوافقة مع OWASP ASVS
  • مناسبة للشركات المؤسسية
  • تدعم عملات متعددة
  • حضور عالمي وقدرات رواتب متعددة الدول
  • موثوق بها من قبل شركات Fortune Global 500 والشركات متعددة الجنسيات
  • يتوفر اليوم أكثر من 100 تكامل وارد وصادر
  • تدعم عمليات الرواتب المتوافقة مع المتطلبات النظامية السعودية
  • متوافقة مع GDPR
  • خاضعة لتدقيق SOC 1 وSOC 2
  • إدارة جميع أنواع التوظيف – الموظفون، المستقلون، المتعاقدون، المغتربون
  • حاصلة على شهادتي ISO 20000 وISO 27001
Payroll Software Modules

وحدات برنامج الرواتب

يوفر برنامج الرواتب السعودي من Mercans بوابة إلكترونية متقدمة وسهلة الاستخدام مصممة لتبسيط وتعزيز وظائف الموارد البشرية والرواتب لكل من المديرين والموظفين في المملكة العربية السعودية.

تم تصميم وحدات برنامجنا المتطورة لضمان أقصى قدر من الكفاءة والامتثال وتجربة مستخدم عالية المستوى. إليك ما يمكنك توقعه:

الخدمة الذاتية للمديرين

تمكّن المديرين من إدارة مهام الموارد البشرية مثل الموافقات، وتتبع الأداء، والإشراف على الموظفين مباشرة عبر المنصة.

الخدمة الذاتية للموظفين

تمنح الموظفين وصولاً مباشراً إلى معلوماتهم الشخصية وتفاصيل الرواتب وموارد الموارد البشرية، مما يعزز الشفافية وسهولة الاستخدام.

مكتب مساعدة الموظفين

يوفر نظام دعم مركزي يمكن للموظفين من خلاله حل مشكلات الرواتب والموارد البشرية بسرعة، مما يعزز الرضا العام.

تبادل البيانات

يتيح التكامل السلس مع مختلف الأنظمة والمنصات، مما يعزز إدارة البيانات ويقلل مخاطر الأخطاء.

eDrive وسير العمل

يؤتمت عمليات الموارد البشرية من خلال سير عمل قابل للتكوين وإدارة المستندات، مما يضمن كفاءة أكبر ودعماً لمعايير الامتثال.

الوقت والحضور

يتتبع ساعات عمل الموظفين والحضور والإنتاجية بدقة، مع التكامل بسلاسة مع حسابات الرواتب.

إدارة الإجازات

يدير جميع أنواع إجازات الموظفين، بما في ذلك الإجازة السنوية والإجازة المرضية، مع سير عمل موافقات مؤتمت وتتبع دقيق.

القروض والمصروفات

يعالج قروض الموظفين ومطالبات المصروفات بدقة، مع التكامل بسلاسة مع الرواتب لإدارة مالية مبسطة.

feature

ميزات برنامج الرواتب في المملكة العربية السعودية

الامتثال النظامي

يدعم برنامج الرواتب من Mercans في المملكة العربية السعودية إدارة الرواتب بما يتماشى مع نظام العمل السعودي ومتطلبات الرواتب ذات الصلة، بما في ذلك العمليات المتعلقة بالتأمينات الاجتماعية، وسير عمل حماية الأجور، وإدارة الإجازات. صُمم نظامنا لدعم إدارة رواتب دقيقة ومحكومة جيداً ومتوافقة مع المتطلبات المحلية.

التوطين السعودي

تم توطين برنامج الرواتب لدينا خصيصاً للمملكة العربية السعودية، مما يساعده على التوافق مع المتطلبات والممارسات القانونية المحلية. يساعدك هذا النهج المصمم خصيصاً على إدارة الرواتب بكفاءة مع دعم نظام العمل السعودي واحتياجات تقارير الرواتب.

الرواتب خارج الدورة

إدارة احتياجات الرواتب خارج الدورة مع Mercans، بما في ذلك المدفوعات بأثر رجعي، وتعديلات المزايا، وتصحيحات الرواتب. تعامل بمرونة مع سيناريوهات الرواتب الاستثنائية.

دعم العملات المتعددة

إدارة الرواتب بكفاءة بعملات متعددة من خلال دعم العملات المتعددة البديهي من Mercans، بما يلبي احتياجات أعمالك العالمية.

التسوية والتقارير التشغيلية

حوّل إدارة بيانات الرواتب مع برنامج الرواتب من Mercans. نفّذ مقارنات البيانات، وتعامل مع الفروقات، وأنشئ تقارير التسوية تلقائياً لتبسيط عمليات الرواتب لديك.

إدارة الإجازات

تُبسّط Mercans إدارة الإجازات من خلال واجهة بديهية توفر سير عمل موافقات مؤتمت، وتتبعاً دقيقاً لأرصدة الإجازات، وتكاملاً سلساً مع سياسات الإجازات لديك. استمتع بإدارة إجازات سهلة مع قواعد نظامية مدمجة وخيارات قابلة للتخصيص.

إدارة المكافآت

يعمل نظام إدارة المكافآت لدينا على تبسيط تتبع المكافآت، مما يعزز الشفافية والدقة في برامج الحوافز لديك. سواء كنت تتعامل مع مكافآت لمرة واحدة أو متكررة، تجعل Mercans من السهل تحفيز أفضل المواهب لديك والاحتفاظ بها.

إدارة المزايا

يعزز برنامج إدارة المزايا من Mercans التفاعل ويتحكم في التكاليف من خلال إدارة مزايا الموظفين بكفاءة. تتبع الأهلية، وتعامل مع التسجيلات، وعالج المدفوعات لضمان حصول موظفيك على مزاياهم المستحقة.

إدارة المصروفات

تعامل بكفاءة مع جميع مطالبات المصروفات من خلال لوحة التحكم الموحدة من Mercans. أنشئ طلبات المصروفات وتحقق منها واعتمدها بسهولة، مع ضمان التكامل السلس مع أنظمتك المالية. استمتع بتعويضات سريعة مع تحديثات فورية وموافقة بنقرة واحدة.

حسابات GOSI

يدعم برنامج الرواتب من Mercans في المملكة العربية السعودية حساب الاشتراكات الشهرية الإلزامية لأصحاب العمل والموظفين للفئات المشمولة ضمن إطار التأمينات الاجتماعية السعودي، بناءً على الأجور الخاضعة للاشتراك والقواعد المعمول بها.

الامتثال لنظام حماية الأجور (WPS)

تدعم وظيفة معالجة الرواتب الموجهة لنظام WPS لدينا معالجة رواتب أصحاب العمل بما يتماشى مع سير عمل حماية الأجور السعودية ومتطلبات إعداد الملفات، مما يساعد المؤسسات على إدارة تحويلات الرواتب والتقارير ذات الصلة في المملكة العربية السعودية.

تكامل Mudad

يدعم برنامج الرواتب من Mercans التكامل مع سير عمل الرواتب المتعلقة بمنصة Mudad في المملكة العربية السعودية، مما يساعد الشركات على إدارة عمليات تحويل الرواتب، وخطوات إرسال الملفات، ومراقبة حالة الدفع، وأنشطة حماية الأجور ذات الصلة عبر القنوات المصرفية السعودية.

حساب أجر العمل الإضافي

يتتبع برنامج الرواتب من Mercans العمل الإضافي للموظفين بدقة، مع ميزات مثل التتبع المؤتمت، والموافقة متعددة المستويات، والرؤية الفورية. خصص قواعد العمل الإضافي لتناسب احتياجاتك المحددة وأدر العمل الإضافي لقوى العمل لديك بكفاءة.

وحدة تذاكر الطيران

تتكامل Mercans مع سير عمل إدارة القوى العاملة ذات الصلة، مما يساعد المؤسسات على إدارة سجلات مزايا سفر الموظفين والعمليات الإدارية المتصلة بها في المملكة العربية السعودية.

صرف بدل الإجازات

بسّط صرف بدل الإجازات باستخدام برنامج Mercans. أدر طلبات التعويض والتغييرات بسهولة، مع دعم الحسابات الدقيقة وتقليل المخاطر الإدارية في المملكة العربية السعودية.

إدارة القروض

أدر قروض الموظفين بسهولة من خلال الحل الشامل من Mercans. تتبع السداد وحافظ على التحكم في استرداد القروض لضمان عمليات مالية سلسة.

تسليم كشوف الرواتب

أنشئ ووزع كشوف الرواتب بتنسيقات متعددة، بما في ذلك تطبيق الهاتف المحمول أو الرسائل النصية القصيرة أو البريد الإلكتروني أو الطباعة المجمعة. تضمن Mercans تسليم كشوف رواتب مرناً وسهل الوصول ومصمماً وفق احتياجاتك.

سير عمل الرواتب

بسّط معالجة الرواتب من خلال أتمتة سير العمل من Mercans، والتي تشمل مسارات موافقة آمنة وإدارة وصول شاملة. حافظ على التحكم والكفاءة من خلال إجراءات موثقة وتعيينات أدوار

سجل الرواتب

توفر Mercans حفظ سجلات قوي لكل عملية رواتب يتم تنفيذها. حافظ على سجل شامل لأنشطة الرواتب لضمان الشفافية والدقة.

حساب مكافأة نهاية الخدمة

أتمت حسابات مكافأة نهاية الخدمة مع Mercans، تقديراً لجهود الموظفين ذوي الخدمة الطويلة. أنشئ كشوف الاستحقاقات الشهرية ومسودات القيود المحاسبية بسهولة.

حسابات نهاية الخدمة

يدعم برنامج الرواتب من Mercans حسابات دقيقة لتعويضات نهاية الخدمة بما يتماشى مع اللوائح المحلية، حتى تتمكن من إدارة التسويات النهائية دون تعقيد غير ضروري.

الحساب بأثر رجعي

تعامل بكفاءة مع تغييرات الموارد البشرية السابقة من خلال الحسابات المؤتمتة بأثر رجعي. عالج التعديلات للأفراد أو مجموعات الموظفين بسهولة.

حساب التسوية النهائية الكاملة

بسّط عملية التسوية النهائية الكاملة من خلال الحسابات المؤتمتة للرواتب المعلقة والمزايا والمستحقات الأخرى. اضمن تسويات سريعة ودقيقة للموظفين المغادرين.

دعم التقويم الهجري

تدعم Mercans التقويم الهجري، مما يوفر تكاملاً سلساً لحسابات الرواتب المتوافقة مع التواريخ الإسلامية.

دورة حياة الموظف

إدارة الإجازات

تُبسّط Mercans إدارة الإجازات من خلال واجهة بديهية توفر سير عمل موافقات مؤتمت، وتتبعاً دقيقاً لأرصدة الإجازات، وتكاملاً سلساً مع سياسات الإجازات لديك. استمتع بإدارة إجازات سهلة مع قواعد نظامية مدمجة وخيارات قابلة للتخصيص.

إدارة المكافآت

يعمل نظام إدارة المكافآت لدينا على تبسيط تتبع المكافآت، مما يعزز الشفافية والدقة في برامج الحوافز لديك. سواء كنت تتعامل مع مكافآت لمرة واحدة أو متكررة، تجعل Mercans من السهل تحفيز أفضل المواهب لديك والاحتفاظ بها.

إدارة المزايا

يعزز برنامج إدارة المزايا من Mercans التفاعل ويتحكم في التكاليف من خلال إدارة مزايا الموظفين بكفاءة. تتبع الأهلية، وتعامل مع التسجيلات، وعالج المدفوعات لضمان حصول موظفيك على مزاياهم المستحقة.

إدارة المصروفات

تعامل بكفاءة مع جميع مطالبات المصروفات من خلال لوحة التحكم الموحدة من Mercans. أنشئ طلبات المصروفات وتحقق منها واعتمدها بسهولة، مع ضمان التكامل السلس مع أنظمتك المالية. استمتع بتعويضات سريعة مع تحديثات فورية وموافقة بنقرة واحدة.

الامتثال

حسابات GOSI

يدعم برنامج الرواتب من Mercans في المملكة العربية السعودية حساب الاشتراكات الشهرية الإلزامية لأصحاب العمل والموظفين للفئات المشمولة ضمن إطار التأمينات الاجتماعية السعودي، بناءً على الأجور الخاضعة للاشتراك والقواعد المعمول بها.

الامتثال لنظام حماية الأجور (WPS)

تدعم وظيفة معالجة الرواتب الموجهة لنظام WPS لدينا معالجة رواتب أصحاب العمل بما يتماشى مع سير عمل حماية الأجور السعودية ومتطلبات إعداد الملفات، مما يساعد المؤسسات على إدارة تحويلات الرواتب والتقارير ذات الصلة في المملكة العربية السعودية.

تكامل Mudad

يدعم برنامج الرواتب من Mercans التكامل مع سير عمل الرواتب المتعلقة بمنصة Mudad في المملكة العربية السعودية، مما يساعد الشركات على إدارة عمليات تحويل الرواتب، وخطوات إرسال الملفات، ومراقبة حالة الدفع، وأنشطة حماية الأجور ذات الصلة عبر القنوات المصرفية السعودية.

الإضافات

حساب أجر العمل الإضافي

يتتبع برنامج الرواتب من Mercans العمل الإضافي للموظفين بدقة، مع ميزات مثل التتبع المؤتمت، والموافقة متعددة المستويات، والرؤية الفورية. خصص قواعد العمل الإضافي لتناسب احتياجاتك المحددة وأدر العمل الإضافي لقوى العمل لديك بكفاءة.

وحدة تذاكر الطيران

تتكامل Mercans مع سير عمل إدارة القوى العاملة ذات الصلة، مما يساعد المؤسسات على إدارة سجلات مزايا سفر الموظفين والعمليات الإدارية المتصلة بها في المملكة العربية السعودية.

صرف بدل الإجازات

بسّط صرف بدل الإجازات باستخدام برنامج Mercans القوي. أدر طلبات التعويض والتغييرات بسهولة، مع دعم الحسابات الدقيقة وتقليل المخاطر في المملكة العربية السعودية.

إدارة القروض

أدر قروض الموظفين بسهولة من خلال الحل الشامل من Mercans. تتبع السداد وحافظ على التحكم في استرداد القروض لضمان عمليات مالية سلسة.

تسليم كشوف الرواتب

أنشئ ووزع كشوف الرواتب بتنسيقات متعددة، تطبيق الهاتف المحمول أو الرسائل النصية القصيرة أو البريد الإلكتروني أو الطباعة المجمعة. تضمن Mercans تسليم كشوف رواتب مرناً وسهل الوصول ومصمماً وفق احتياجاتك.

سير عمل الرواتب

بسّط معالجة الرواتب من خلال أتمتة سير العمل من Mercans، والتي تشمل مسارات موافقة آمنة وإدارة وصول شاملة. حافظ على التحكم والكفاءة من خلال إجراءات موثقة وتعيينات أدوار

سجل الرواتب

توفر Mercans حفظ سجلات قوي لكل عملية رواتب يتم تنفيذها. حافظ على سجل شامل لأنشطة الرواتب لضمان الشفافية والدقة.

المزايا

حساب مكافأة نهاية الخدمة

أتمت حسابات مكافأة نهاية الخدمة مع Mercans، تقديراً لجهود الموظفين ذوي الخدمة الطويلة. أنشئ كشوف الاستحقاقات الشهرية ومسودات القيود المحاسبية بسهولة.

حسابات نهاية الخدمة

يدعم برنامج الرواتب من Mercans حسابات دقيقة لتعويضات نهاية الخدمة بما يتماشى مع اللوائح المحلية، حتى تتمكن من التركيز على ما يهم دون تعقيد غير ضروري.

الحساب بأثر رجعي

تعامل بكفاءة مع تغييرات الموارد البشرية السابقة من خلال الحسابات المؤتمتة بأثر رجعي. عالج التعديلات للأفراد أو مجموعات الموظفين بسهولة.

حساب التسوية النهائية الكاملة

بسّط عملية التسوية النهائية الكاملة من خلال الحسابات المؤتمتة للرواتب المعلقة والمزايا والمستحقات الأخرى. اضمن تسويات سريعة ودقيقة للموظفين المغادرين.

دعم التقويم الهجري

تدعم Mercans التقويم الهجري، مما يوفر تكاملاً سلساً لحسابات الرواتب المتوافقة مع التواريخ الإسلامية.

Payroll Implementation

تنفيذ الرواتب

تم تصميم تنفيذ نظام الرواتب من Mercans للمملكة العربية السعودية بعناية لضمان انتقال سلس إلى نظام الرواتب المتقدم لدينا. يتم تخصيص هذه العملية وفقاً للاحتياجات الفريدة لكل عميل، مع تعديل الجداول الزمنية والمخرجات بناءً على عوامل مثل التعقيد، وتوفر البيانات، وعدد التشغيلات الموازية المطلوبة. فيما يلي نظرة تفصيلية على عملية التنفيذ لدينا

تخطيط التنفيذ

نبدأ المشروع بتخصيص الموارد وتحديد الأدوار. يُعقد اجتماع انطلاق لتوضيح الأهداف وتأكيد نطاق المشروع. نطور تقويماً وخطة تنفيذ مفصلة، ونوفر حزمة ترحيبية تتضمن تفاصيل المشروع وجهات الاتصال الرئيسية. تتم جدولة تحديثات أسبوعية عبر المكالمات أو البريد الإلكتروني لمراقبة التقدم، ونحصل على الموافقة النهائية على نطاق المشروع.

جمع المتطلبات

تُعقد ورش عمل لفهم احتياجات العميل وتوثيقها. نكمل إعداد مخطط الأعمال لتفصيل هذه المتطلبات وننفذ تحليل الفجوات. يتم تحديد احتياجات التخصيص وتوثيقها، بما يضمن توافقها مع توقعات العميل. يتم إعداد قائمة شاملة بالمتطلبات الخاصة بالرواتب، ويتم الحصول على الموافقة لتأكيد الدقة.

تكوين النظام

نقوم بتكوين نظام الرواتب لتلبية متطلبات المملكة العربية السعودية، مع تخصيصه ليتناسب مع الاحتياجات المحلية. يتم تخصيص كتالوج أنواع الأجور لمكونات الدفع ذات الصلة، ويتم إعداد قواميس البيانات والواجهات لضمان التكامل السلس. يتم تعديل التقارير للامتثال للوائح السعودية، ويتم تكوين ميزات الخدمة الذاتية للموظفين (ESS) والخدمة الذاتية للمديرين (MSS).

ترحيل البيانات

يتم ترحيل بيانات الموظفين والرواتب الرئيسية والتحقق من صحتها لضمان الدقة. نضمن سلامة البيانات واكتمالها، ونحصل على الموافقة على البيانات المرحّلة قبل المتابعة إلى الخطوات التالية.

تشغيل رواتب اختباري

يتم تشغيل محاكاة الرواتب للتحقق من تكوينات النظام، بما في ذلك التشغيلات الموازية مع الأنظمة الحالية. تتم الموافقة على التشغيلات الاختبارية لتأكيد الدقة، يليها اختبار شامل من البداية إلى النهاية واختبار قبول المستخدم (UAT). يتم معالجة أي مشكلات يتم تحديدها أثناء الاختبار بسرعة.

انتقال إدارة الرواتب والموافقة النهائية

يتم تطوير خطة انتقال للانتقال إلى الرواتب الحية، بما في ذلك تدريب المستخدمين وخطة دعم ما بعد الإطلاق. يتم إنشاء خطة تصعيد للمشكلات الحرجة، ووضع خطة احتياطية للاضطرابات المحتملة. تكتمل قائمة التحقق الخاصة بالإطلاق، ويتم الحصول على الموافقة النهائية لضمان إطلاق سلس لنظام الرواتب.
مع نظام الرواتب من Mercans، يمكنك توقع انتقال شامل وفعال يدعم المعايير التنظيمية السعودية ويعزز قدرات إدارة الرواتب لديك.

Payroll Implementation

Payroll Integration

تكامل الرواتب

يتميز برنامج الرواتب من Mercans بانتشاره العالمي الواسع وقدراته القوية على التكامل، حيث يخدم الشركات في أكثر من 160 دولة، بما في ذلك المملكة العربية السعودية. صُمم برنامجنا لتبسيط عمليات الرواتب، ودعم الامتثال للوائح المحلية، وتعزيز الكفاءة التشغيلية.

التكامل مع الجهات المحلية وقنوات الرواتب

المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية (GOSI)

تم تصميم برنامج الرواتب من Mercans لدعم عمليات الرواتب المرتبطة بالمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية (GOSI) في المملكة العربية السعودية. يساعد ذلك أصحاب العمل على إدارة الحسابات المتعلقة بالاشتراكات، وسجلات الرواتب، وسير عمل التقارير المرتبطة بالاشتراكات الإلزامية للفئات المشمولة، بالإضافة إلى إدارة الرواتب المتعلقة بحماية الأجور.

badges
badges
badges
badges
badges
badges
badges
badges
badges

التكامل مع منصات HCM/ HRMS/ إدارة القوى العاملة

يعزز هذا التكامل الإنتاجية من خلال ربط معالجة الرواتب بإدارة الموارد البشرية، مما يسمح بتدفق سلس للبيانات وتقليل الأخطاء. يمكن للموظفين إدارة مهام الرواتب الخاصة بهم مباشرة من خلال الخدمة الذاتية للموظفين (ESS)، مع انعكاس الموافقات والتحديثات فوراً في نظام الرواتب.

التكاملات المخصصة

تقدم Mercans أيضاً تكاملات API مخصصة لمختلف الصناعات، بما يضمن تلبية برنامج الرواتب لدينا لاحتياجات الأعمال المحددة. تشمل تكاملاتنا المخصصة:

Custom API Integrations

تكاملات API مخصصة

مصممة لقطاعات متنوعة مثل الضيافة، والنقل، والرياضة، والبناء، والرعاية الصحية.

Xero Integration

تكامل Xero

يتصل بسلاسة مع التطبيقات الأخرى، مما يقلل إدخال البيانات اليدوي ويحد من الأخطاء. وقد أضافت التحسينات الأخيرة تكاملات جديدة لتعزيز الاتصال والكفاءة.

يوفر برنامج الرواتب من Mercans حلاً شاملاً وقابلاً للتكيف لإدارة الرواتب في المملكة العربية السعودية، يجمع بين دعم الرواتب المحلي وقدرات التكامل المتقدمة لدعم احتياجات أعمالك.

Payroll Reports - Standard, Statutory and Year-End Reports

تقارير الرواتب – التقارير القياسية والنظامية وتقارير نهاية السنة

يمكن لمديري الرواتب التعامل بكفاءة مع التقارير النظامية والتشغيلية من خلال نظام الرواتب من Mercans، الذي يوفر أدوات شاملة لإنشاء التقارير المطلوبة لإدارة الرواتب، والضوابط الداخلية، وعمليات أصحاب العمل المرتبطة بجهات مثل GOSI وسير العمل المتعلق بحماية الأجور. يمكن الوصول إلى هذه التقارير وإدارتها من قسم التقارير التنظيمية والضريبية في النظام.

نظرة عامة على التقرير

الحقل التفاصيل الصحيحة
الغرض يُستخدم لتسجيل أو تحديث سجل GOSI للعامل الفردي تحت كفالة صاحب العمل، بما في ذلك الموظفون الجدد والموظفون الذين يغادرون الخدمة.
التكرار حسب الحاجة، عند تسجيل موظف أو تحديث بياناته أو إنهاء خدمته في GOSI.
النتائج يشمل معلومات صاحب العمل، والتفاصيل الشخصية للموظف، ومعلومات التوظيف، وتفاصيل الأجر الخاضع للاشتراك، وبيانات التسجيل، وتفاصيل الإنهاء أو الاستبعاد عند الاقتضاء.
الجهة المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية (GOSI).
الحقل التفاصيل الصحيحة
الغرض تقرير اشتراكات GOSI الشهري الذي يعرض الموظفين الجدد والمغادرين واشتراكات التأمينات الاجتماعية للموظفين السعوديين وغير السعوديين.
التكرار شهرياً.
النتائج يشمل معلومات صاحب العمل، وأجور اشتراكات الموظفين، وتفاصيل الموظفين السعوديين وغير السعوديين، والتعيينات الجديدة، وإنهاءات الخدمة، ومبالغ اشتراكات GOSI الشهرية.
الجهة المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية (GOSI).
الحقل التفاصيل الصحيحة
الغرض تقرير نظامي شهري يسرد الموظفين المعينين حديثاً والمنتهية خدماتهم تحت تسجيل GOSI لصاحب العمل.
التكرار شهرياً.
النتائج يشمل معلومات صاحب العمل، وتفاصيل التعيينات الجديدة، وتفاصيل إنهاء الخدمة، ومعلومات اشتراكات التأمينات الاجتماعية الشهرية. تعرض كل صفحة من التقرير 10 منضمين و10 مغادرين.
الجهة المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية (GOSI).
الحقل التفاصيل الصحيحة
الغرض تقرير نظامي شهري يحتوي على معلومات متعلقة بالإعاقة للموظفين والعاملين المؤقتين، حيثما ينطبق ذلك.
التكرار شهرياً.
النتائج يعرض معلومات الإعاقة على مستوى صاحب العمل القانوني لأغراض التقارير والامتثال.
الجهة وزارة الصحة / الجهة الحكومية السعودية ذات الصلة، بناءً على تكوين نظام الرواتب.
تقرير IPE الموحد
الحقل التفاصيل الصحيحة
الغرض يوحد معلومات حركة الموظفين والرواتب المتعلقة بـ GOSI شهرياً، بما في ذلك التعيينات الجديدة، وإنهاءات الخدمة، وتفاصيل الرواتب ذات الصلة.
التكرار شهرياً.
النتائج يشمل معلومات صاحب العمل، ومعلومات الموظف، وتفاصيل الراتب، ومعلومات الانضمام، وتفاصيل إنهاء الخدمة وأسباب الإنهاء عند الاقتضاء.
الجهة المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية (GOSI).
تقرير الرواتب السنوي IPE
الحقل التفاصيل الصحيحة
الغرض يوفر القائمة السنوية للموظفين كما في شهر يناير، بما في ذلك أرباح مرجعية حالية وتاريخية لدى GOSI.
التكرار سنوياً.
النتائج يشمل الموظفين كما في يناير من سنة التقرير ويعرض أرباح GOSI المرجعية للسنة الحالية وحتى ثماني سنوات سابقة.
الجهة المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية (GOSI).
ملف مخرجات دفع نظام حماية الأجور
الحقل التفاصيل الصحيحة
الغرض يفصل مبالغ الأجور التي سيتم دفعها للموظفين من خلال التحويل الإلكتروني للرواتب / طرق الدفع الإلكتروني.
التكرار شهرياً / في كل دورة دفع رواتب.
النتائج يعرض مبالغ الأجور التي سيتم إيداعها في الحسابات البنكية للموظفين ويتم إرسالها إلى البنوك لمعالجة الرواتب ضمن نظام حماية الأجور.
الجهة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية / البنك / منصة WPS.

يدعم برنامج الرواتب من Mercans التقارير الدقيقة وفي الوقت المناسب، مما يساعد مديري الرواتب على تلبية المتطلبات التشغيلية والتنظيمية بسهولة.

Benefits of Payroll Software

فوائد برنامج الرواتب

تقدم Mercans حلاً قوياً للرواتب مصمماً لتعزيز إدارة الرواتب وعمليات الموارد البشرية لديك. إليك كيف يمكن لبرنامجنا أن يفيد مؤسستك في المملكة العربية السعودية:

تحكم داخلي

أدر الرواتب بسلاسة من خلال تطبيقنا، مما يلغي الحاجة إلى معالجات خارجية ويضمن تحكماً مباشراً في عمليات الرواتب.

إدارة متكاملة للموارد البشرية والإجازات

بسّط الرواتب، ومهام الموارد البشرية، وإدارة إجازات الموظفين ضمن منصة واحدة، مما يخفف عبء العمل الإداري لديك.

تقليل التدخل اليدوي

أتمت مهام الرواتب الروتينية لتقليل الأخطاء وضمان معالجة دقيقة.

سير عمل قابل للتخصيص

خصص سير العمل ليناسب احتياجات عملك المحددة، مما يحسن الكفاءة التشغيلية.

كفاءة الوقت

استفد من الأتمتة لتوفير الوقت للأنشطة الأكثر استراتيجية.

تكامل سلس

اتصل بسهولة مع منصات وأنظمة الموارد البشرية الرئيسية مثل SAP SuccessFactors وWorkday وOracle للحصول على سير عمل متماسك.

إدارة بيانات مركزية

اجمع جميع بيانات الموظفين في موقع مركزي واحد لسهولة الوصول والتحديث والتحليل.

وصول الموظفين

وفر للموظفين وصولاً على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع إلى معلوماتهم الشخصية.

وصول على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع

يمكنك الوصول إلى بيانات الرواتب في أي وقت ومن أي مكان لتحقيق أقصى قدر من الراحة.

تسعير شفاف

استمتع برسوم شهرية ثابتة بالإضافة إلى رسوم لكل موظف دون تكاليف مخفية.

دعم مخصص

احصل على مساعدة وإرشاد من الخبراء للاستفادة الكاملة من قدرات البرنامج.

إدارة بيانات آمنة

اضمن حماية بياناتك وسلامتها من خلال المعالجة الآمنة عبر الإنترنت وممارسات النسخ الاحتياطي الخاضعة للرقابة.

ضمان الامتثال

ابقَ على اطلاع بأحدث اللوائح المالية ولوائح التوظيف من خلال الصيانة والتحديثات المنتظمة لقواعد الرواتب.

يوفر برنامج الرواتب من Mercans حلاً شاملاً وآمناً وسهل الاستخدام يبسط عمليات الرواتب لديك، مما يتيح لك التركيز على ما هو الأهم، موظفيك

إدارة رواتب فعالة

تحكم داخلي

أدر الرواتب بسلاسة من خلال تطبيقنا، مما يلغي الحاجة إلى معالجات خارجية ويضمن تحكماً مباشراً في عمليات الرواتب.

إدارة متكاملة للموارد البشرية والإجازات

بسّط الرواتب، ومهام الموارد البشرية، وإدارة إجازات الموظفين ضمن منصة واحدة، مما يخفف عبء العمل الإداري لديك.

تقليل التدخل اليدوي

أتمت مهام الرواتب الروتينية لتقليل الأخطاء وضمان معالجة دقيقة.

سير عمل قابل للتخصيص

خصص سير العمل ليناسب احتياجات عملك المحددة، مما يحسن الكفاءة التشغيلية.

كفاءة الوقت

استفد من الأتمتة لتوفير الوقت للأنشطة الأكثر استراتيجية.

تكامل سلس

اتصل بسهولة مع منصات وأنظمة الموارد البشرية الرئيسية مثل SAP SuccessFactors وWorkday وOracle للحصول على سير عمل متماسك.

إدارة بيانات مركزية

اجمع جميع بيانات الموظفين في موقع مركزي واحد لسهولة الوصول والتحديث والتحليل.

وصول الموظفين

وفر للموظفين وصولاً على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع إلى معلوماتهم الشخصية.

ميزات رئيسية إضافية

وصول على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع

يمكنك الوصول إلى بيانات الرواتب في أي وقت ومن أي مكان لتحقيق أقصى قدر من الراحة.

تسعير شفاف

استمتع برسوم شهرية ثابتة بالإضافة إلى رسوم لكل موظف دون تكاليف مخفية.

دعم مخصص

احصل على مساعدة وإرشاد من الخبراء للاستفادة الكاملة من قدرات البرنامج.

إدارة بيانات آمنة

اضمن حماية بياناتك وسلامتها من خلال المعالجة الآمنة عبر الإنترنت وممارسات النسخ الاحتياطي الخاضعة للرقابة.

ضمان الامتثال

ابقَ على اطلاع بأحدث اللوائح المالية ولوائح التوظيف من خلال التحديثات المنتظمة.

يوفر برنامج الرواتب من Mercans حلاً شاملاً وآمناً وسهل الاستخدام يبسط عمليات الرواتب لديك، مما يتيح لك التركيز على ما هو الأهم، موظفيك

This content was prepared for informational purposes only. As local laws & regulations keep on changing, please consult your tax & legal advisors.
اطلب عرضًا توضيحيًا
سيرشدك فريقنا خلال حلول الرواتب المتقدمة لدينا، وسيعرض لك كيف يمكننا تخصيص خدماتنا لتلبية احتياجاتك. 



    FAQs

    كيف يتكامل برنامج الرواتب مع نظام حماية الأجور (WPS) عبر منصة مُدد؟

    يتكامل برنامج الرواتب من ميركانز مباشرةً مع منصة مُدد لضمان الامتثال السلس لنظام حماية الأجور، من خلال تقديم مدفوعات الرواتب والتقارير بأمان، بما يضمن الشفافية الكاملة والالتزام بالمتطلبات التنظيمية.

    ما التسجيلات والبوابات الحكومية مثل التأمينات الاجتماعية، وقوى، ومقيم، وأبشر التي يجب أن يدعمها نظام الرواتب؟

    تقوم ميركانز بأتمتة تسجيلات وتحديثات أصحاب العمل والموظفين عبر التأمينات الاجتماعية، وقوى، ومقيم، وأبشر، مما يسهّل الامتثال ويقلّل الجهد الإداري مع ضمان دقة التقارير النظامية.

    كيف يتم حساب وإدارة اشتراكات التأمينات الاجتماعية، ورسوم الوافدين، ومكافأة نهاية الخدمة من خلال البرنامج؟

    تقوم ميركانز بحساب وإدارة اشتراكات التأمينات الاجتماعية، ورسوم الوافدين، ومكافأة نهاية الخدمة بما يتوافق بالكامل مع قوانين العمل السعودية، مما يضمن دقة الاستقطاعات، وسداد المدفوعات في الوقت المحدد، وحفظ السجلات بشكل صحيح.

    ما مخاطر الامتثال والعقوبات، مثل تأخير الرواتب، وأخطاء التقديم، والسعودة، التي يجب أن يساعد برنامج الرواتب كخدمة في تجنّبها؟

    يساعد برنامج الرواتب من ميركانز في تجنّب مخاطر الامتثال والعقوبات من خلال أتمتة عمليات الرواتب، وضمان دفع الرواتب في الوقت المحدد، وتقديم الإقرارات النظامية بدقة، والالتزام بمتطلبات السعودة.

    هل يمكن للنظام التعامل مع هياكل الرواتب المرنة مثل تعدد دورات الدفع، والعمل الإضافي، والبدلات، مع ضمان التتبع الرقمي والاحتفاظ بالسجلات؟

    تدعم ميركانز هياكل الرواتب المعقدة، بما في ذلك تعدد دورات الدفع، وحسابات العمل الإضافي، والبدلات، مع توفير تتبع رقمي كامل واحتفاظ آمن بالسجلات لتلبية المتطلبات التنظيمية والمؤسسية.