Skip to main content
Mercans Logo
SUBMIT RFP CONTACT US
Cyprus (Turkish) countryintel banner
Payroll SaaS

Kıbrıs'ta Bordro Yazılımı Cyprus (Turkish) flag

Global Payroll Team
Written by Global Payroll Team
Published on October 29, 2026
Last updated October 29, 2026
Expert Reviewed
Kıbrıs haritası
Kıbrıs'ta Bordro Yazılımı

Kıbrıs’ta Bordro Yazılımı

Mercans Bordro Yazılımı, Kıbrıs’ta verimli, mevzuata uygun ve sadeleştirilmiş bordro yönetimi için güvenilir bir çözümdür. Kıbrıs bordro süreçlerinin pratik ihtiyaçlarına yanıt verecek şekilde tasarlanan yazılımımız, işverenlerin bordro işlemlerini, Vergi Dairesi’nin Kazandıkça Öde (PAYE) kesintilerini, Sosyal Sigortalar Dairesi ve Genel Sağlık Sistemi (GESY) katkı paylarını ve Euro cinsinden çalışan ödemelerini güvenle yönetmesine yardımcı olur.

Mercans Bordro Yazılımı, bordro sürecinizin eksiksiz dijitalleşmesi için hepsi bir arada, özgün bir SaaS çözümüdür. 160’tan fazla ülkede işletmelere destek veren yazılım, tek bir şirketten küresel holdinglere kadar her büyüklükteki kuruluş için tasarlanmıştır. Ölçeklenebilir mimarisi ve modüller arası kesintisiz entegrasyonu, hem basit hem de etkili sezgisel arayüzüyle kullanıcı deneyimini güçlendirir.

Kıbrıs Bordro Mevzuatına Uygunluk

Kıbrıs Bordro Mevzuatına Uygunluk

Kıbrıs

Vergi Dairesi ve Sosyal Sigortalar Dairesi

Kıbrıs için bordro yazılımımız, Maliye Bakanlığı bünyesinde faaliyet gösteren ve Kazandıkça Öde (PAYE) gelir vergisi kesintisi ile Genel Sağlık Sistemi (GESY) katkı paylarını yöneten Vergi Dairesi ile Çalışma ve Sosyal Sigortalar Bakanlığı bünyesinde faaliyet gösteren ve Sosyal Sigorta Fonu, Fesih (Redundancy) Fonu, İnsan Kaynaklarını Geliştirme Fonu ve Sosyal Uyum Fonu’nu yöneten Sosyal Sigortalar Dairesi gibi kurumların yasal bordro raporlama gereksinimleri ve işveren yükümlülükleriyle uyumlu olacak şekilde tasarlanmıştır. Kıbrıs’ın aylık PAYE/GESY Aylık Kesintiler Bildirimi’ni ve Sosyal Sigortalar Dairesi’nin SIS Web Dosya Yükleme beyanlarını destekleyecek şekilde geliştirilen platform, işletmelerin artan oranlı gelir vergisini, Sosyal Sigorta katkı paylarını ve Euro cinsinden maaş ödemelerini güvenle yönetmesine yardımcı olarak uyumluluk riskini azaltır ve doğru yasal raporlamayı destekler.

Kıbrıs Bordro Mevzuatına Uygunluk
Neden Mercans'ı Seçmelisiniz

Neden Mercans’ı Seçmelisiniz

Bordro Yazılımı Modülleri

Bordro Yazılımı Modülleri

Mercans Bordro Yazılımı, İK ve bordro faaliyetlerinizi kolaylaştırmak ve geliştirmek üzere tasarlanmış, yöneticiler ve çalışanlar için güçlü ve sezgisel bir çevrimiçi portal sunar.

Gelişmiş yazılım modüllerimiz; verimliliği, mevzuata uyumu ve üstün bir kullanıcı deneyimini destekleyecek işlevlerle donatılmıştır. Modüllerimizi aşağıda inceleyebilirsiniz:

Yönetici Öz Hizmeti

Yöneticilerin onaylar, performans takibi ve çalışan yönetimi dahil İK görevlerini doğrudan platform üzerinden yürütmesini sağlar.

Çalışan Öz Hizmeti

Çalışanlara kişisel bilgilerine, bordro detaylarına ve diğer İK kaynaklarına doğrudan erişim sağlayarak şeffaflığı ve kolaylığı artırır.

Çalışan Yardım Masası

Çalışanların bordro ve İK ile ilgili sorularını çözmeleri için merkezi bir destek sistemi sunarak hızlı çözüm ve artan memnuniyet sağlar.

Veri Alışverişi

Güçlü veri alışverişi yetenekleri sayesinde diğer sistem ve platformlarla kesintisiz entegrasyonu kolaylaştırır, veri yönetimini sadeleştirir ve hataları azaltır.

eDrive ve İş Akışları

Yapılandırılabilir iş akışları ve belge yönetimiyle İK süreçlerini otomatikleştirir ve sadeleştirir, verimliliği ve mevzuata uyumu artırır.

Zaman & Devam Takibi

Çalışanların çalışma saatlerini, devamlılığını ve verimliliğini hassas şekilde takip eder ve bordro hesaplamalarıyla kesintisiz entegre olur.

İzin Yönetimi

Yıllık izin, hastalık izni ve diğer devamsızlıklar dahil çeşitli çalışan izin türlerini, otomatik onay iş akışları ve doğru takiple yönetir.

Krediler & Masraflar

Çalışan kredilerini ve masraf taleplerini, bordro ile doğru işleme ve entegrasyon sağlayarak kesintisiz finansal yönetim için yönetir.

özellik

Kıbrıs’ta Bordro Yazılımının Özellikleri

İş Sözleşmeleri ve Kıbrıs İş Hukuku

Bordro yazılımımız, yazılı bir iş sözleşmesinin her zaman yasal olarak zorunlu olmadığı ve çalışma koşullarının genellikle sendikalar ile işverenler arasında müzakere edilen toplu iş sözleşmeleriyle belirlendiği Kıbrıs istihdam çerçevesini destekler. Haftada sekiz saatten fazla ve bir aydan uzun süre çalışan çalışanlara, işe başladıktan sonra bir ay içinde; görev tanımı, işe başlama tarihi ve geçerli toplu iş sözleşmesi gibi bilgileri içeren yazılı bir çalışma koşulları bildirimi verilmelidir. 2023 tarihli Şeffaf ve Öngörülebilir Çalışma Koşulları Yasası uyarınca deneme süresi artık en fazla altı ayla sınırlandırılmıştır ve yazılım, her çalışanın sözleşme türünü ve kıdemini buna göre yansıtacak şekilde yapılandırılabilir.

Euro ve SEPA Maaş Ödemeleri

Mercans’ın Kıbrıs için Bordro Yazılımı, çalışanların yerel banka hesaplarına Euro (EUR) cinsinden maaş ödemelerinin işlenmesini destekler. Kıbrıs, 1 Ocak 2008’den bu yana resmi para birimi olarak Euro kullanmaktadır ve Tek Euro Ödeme Alanı’nın (SEPA) bir üyesi olarak; maaş ödemeleri, yasal kesintiler ve işveren havaleleri, yerel piyasa uygulamalarını yansıtacak şekilde standart SEPA kredi transferleri aracılığıyla işlenir.

İki seçeneğiniz vardır:

Seçenek 1

Mercans Bordro Yazılımı’nda oluşturulan maaş ödeme bilgilerini Mercans Gateway’e gönderin. Finansal Gateway, yerel mevzuata uygun işlemeyi destekleyerek ödemelerin Kıbrıs bankalarına SEPA kredi transferi yoluyla gönderilmesini sağlar.

Seçenek 2

Ayrı bir ödeme dosyası indirmeye gerek kalmadan, maaş ve yasal katkı payı ödemelerini Mercans üzerinden doğrudan bankanız aracılığıyla hazırlayın ve işleyin.

Mercans, ödeme işleme ihtiyaçlarınızı verimli şekilde karşılamak için her iki seçeneği de destekler.

Bordro Raporlama

Mercans Bordro Yazılımı, Kıbrıslı işverenlerin raporlama yükümlülükleri için doğru ve zamanında bordro verisi gönderimini destekler. Detaylı maaş bordrosu oluşturma, geriye dönük düzeltmeler, özel bordro çalıştırmaları ile Kazandıkça Öde (PAYE) gelir vergisini ve Genel Sağlık Sistemi (GESY) katkı paylarını kapsayan aylık Aylık Kesintiler Bildirimi’ni ve Sosyal Sigortalar Dairesi’nin Sosyal Sigorta, Fesih Fonu, İnsan Kaynaklarını Geliştirme Fonu ve Sosyal Uyum Fonu katkı paylarına ilişkin SIS Web Dosya Yükleme beyanını destekler.

Kazanç ve Kesinti Hesaplaması

  • Kazançlar: Kıbrıs için Global Payroll, çeşitli kazanç türlerini tanımlamanıza ve yönetmenize olanak tanır. Buna temel maaş bileşenleri, fazla mesai primleri (perakende sektöründe düzenlenmiş olması dışında genellikle işveren ve çalışan arasında müzakereye tabidir) ve işverenin çalışanları uygunlukları konusunda bilgilendirdiği isteğe bağlı 13. ve 14. maaş ödemeleri dahildir.
  • Kesintiler: Yazılım ayrıca farklı kesinti türlerinin tanımlanmasını ve işlenmesini destekler. Düzenli kesintiler arasında artan oranlı Kazandıkça Öde (PAYE) gelir vergisi kesintisi ve çalışanın zorunlu Sosyal Sigorta ve GESY katkı payları yer alırken, arızi kesintiler arasında maaş avansları ve krediler bulunur.

Vergiler

Düzenli ve Düzensiz Ödemeler için Vergi Hesaplaması

Kıbrıs, vergi mükellefi çalışanların brüt maaşına, ödendikleri dönemde hem düzenli aylık maaşı hem de 13. ve 14. maaş ile ikramiyeler gibi düzensiz ödemeleri kapsayacak şekilde, çalışanın Sosyal Sigorta ve Genel Sağlık Sistemi (GESY) katkı paylarıyla birlikte artan oranlı aylık Kazandıkça Öde (PAYE) gelir vergisi uygular.

Gelir Vergisi Dilimleri ve Oranları

Kıbrıs’ın gelir vergisi artan oranlıdır: 19.500 €’ya kadar olan gelir %0, 19.501 €-28.000 € arası %20, 28.001 €-36.300 € arası %25, 36.301 €-60.000 € arası %30 ve 60.000 €’nun üzerindeki gelir %35 oranında vergilendirilir. Vergi mükellefi olanlar dünya genelindeki gelirleri üzerinden vergilendirilirken, mukim olmayanlar yalnızca Kıbrıs kaynaklı gelirleri üzerinden vergilendirilir; bir kişi genellikle bir vergi yılında Kıbrıs’ta 183 günden fazla kaldığında veya ek koşulların sağlandığı 60 gün kuralı kapsamında vergi mükellefi sayılır.

Sosyal Sigorta Katkı Oranları

1 Ocak 2024 itibarıyla, Kıbrıs’ın Sosyal Sigorta katkı oranı, hem çalışan hem de işveren için brüt sigortalı kazancın %8,8’idir. İşverenler ayrıca Fesih Fonu’na %1,2, İnsan Kaynaklarını Geliştirme Fonu’na %0,5 ve Sosyal Uyum Fonu’na %2,0 katkı payı öder; bu da toplam işveren katkısını %12,5’e çıkarır. Sosyal Sigorta, Fesih Fonu ve İnsan Kaynaklarını Geliştirme Fonu katkı payları haftalık 1.209 €, aylık 5.239 € veya yıllık 62.868 € azami sigortalı kazanç tutarıyla sınırlıdır; Sosyal Uyum Fonu ise herhangi bir üst sınır olmaksızın fiili kazanç üzerinden hesaplanır.

Asgari Ücret ve Yıllık İzin

1 Ocak 2024 itibarıyla güncellenen Kıbrıs ulusal asgari ücreti, yeni işe başlayan çalışanlar için aylık 900 € olup, görevde altı ay geçirdikten sonra aylık 1.000 €’ya yükselmektedir. Çalışanlar yılda yasal olarak en az 20 gün ücretli yıllık izin hakkına sahiptir; sözleşmeleri gereği cumartesi günleri de çalışan çalışanlar için bu süre 24 güne çıkar.

Vergi ve Sosyal Sigorta Raporlama Son Tarihleri

İşverenler, kesilen PAYE gelir vergisini ve GESY katkı paylarını, çalışılan ayı takip eden ayın sonuna kadar aylık Aylık Kesintiler Bildirimi aracılığıyla ödemek; Sosyal Sigorta, Fesih Fonu, İnsan Kaynaklarını Geliştirme Fonu ve Sosyal Uyum Fonu katkı paylarını ise takip eden ayın sonuna kadar SIS Web Dosya Yükleme sistemi aracılığıyla beyan edip ödemek zorundadır. Çalışan maaşlarına ilişkin yıllık TD7 beyannamesinin son teslim tarihi 31 Mayıs’tır.

Fesih Bildirimi ve Kıdem Tazminatı

Yasal asgari ihbar süresi hizmet süresine göre kademelidir: 26 haftanın altındaki hizmet için ihbar süresi yoktur; 26-51 hafta için 1 hafta, 52-103 hafta için 2 hafta, 104-155 hafta için 4 hafta, 156-207 hafta için 5 hafta, 208-259 hafta için 6 hafta, 260-311 hafta için 7 hafta ve 312 hafta veya üzeri hizmet için 8 haftaya kadar çıkar. Deneme süresi boyunca ihbar süresi gerekmez.

Mercans’ın Kıbrıs için bordro yazılımı, sosyal sigorta yükümlülüklerini etkin biçimde yönetir ve işler. Bu kapsamda

Sosyal Sigorta Kaydı

İlk çalışanın işe alınmasıyla birlikte işverenlerin ve çalışanların Sosyal Sigortalar Dairesi’ne kaydedilmesi ve her yeni işe alımın ardından zamanında kayıt yaptırılması.

Katkı Payı Hesaplaması

Çalışanın ve işverenin %8,8 oranındaki Sosyal Sigorta katkı paylarının, işverenin Fesih Fonu (%1,2), İnsan Kaynaklarını Geliştirme Fonu (%0,5) ve Sosyal Uyum Fonu (%2,0) katkı paylarıyla birlikte hesaplanması.

GESY Koordinasyonu

PAYE gelir vergisiyle birlikte kesilen ve ödenen Genel Sağlık Sistemi (GESY) katkı paylarının koordinasyonu.

SIS Web Dosya Yükleme

Sosyal Sigorta, Fesih, İnsan Kaynaklarını Geliştirme ve Sosyal Uyum Fonu katkı paylarının beyan edilmesi için gereken Sosyal Sigortalar Dairesi SIS Web Dosya Yükleme verilerinin oluşturulması.

Raporlama

Sosyal sigorta yükümlülüklerinin Kıbrıs Vergi Dairesi ve Sosyal Sigortalar Dairesi raporlama sistemlerine entegrasyonu.

Mercans’ın Kıbrıs için bordro yazılımı, çeşitli çalışan devamsızlık türlerini yönetmek için kapsamlı araçlar sunar

Yıllık İzin

Yılda yasal asgari 20 gün ücretli yıllık iznin yönetilmesi; sözleşmeleri gereği cumartesi günleri de çalışan çalışanlar için bu sürenin 24 güne çıkarılması.

Resmi Tatiller

Kıbrıs’ın takvim yılı boyunca resmi gazetede ilan edilen, ulusal ve dini bayramları kapsayan resmi tatillerinin takip edilmesi.

Doğum İzni

Beklenen doğum tarihinden en az 2 hafta öncesini kapsayan 11 zorunlu hafta dahil olmak üzere, yasal 18 haftalık doğum izni hakkının; çalışanın sigortalı kazancının %75’i oranında ödenmesi ve Sosyal Sigorta tarafından finanse edilmesi şeklinde yönetilmesi.

Babalık İzni

Belirli koşullar altında uzatılabilen, babalara ayrım gözetmeksizin tanınan yasal 2 haftalık babalık izninin yönetilmesi.

Ebeveyn İzni

Aynı işverende 6 aylık çalışmanın ardından hak kazanılan, 8 yaşın altındaki her çocuk için en fazla 18 hafta (dul bir ebeveyn için 23 hafta) ücretsiz ebeveyn izninin yönetilmesi.

Fazla Mesai Ücreti Hesaplaması

Sistemimiz, fazla mesaiyi; perakende sektörüne özgü düzenlemeler saklı kalmak kaydıyla, fazla mesai dahil yasal haftalık 48 saatlik sınır içinde, geçerli toplu iş sözleşmesine veya işveren-çalışan arasındaki bireysel müzakereye uygun şekilde hesaplar.

Banka Entegrasyonu

Kıbrıs için Global Payroll, Euro SEPA ödeme verilerini otomatikleştirerek ve hataları en aza indirerek güvenli ve verimli bordro işlemeyi desteklemek üzere Kıbrıs bankacılık iş akışlarıyla entegre olur.

Ödeme Dosyaları

Yazılım, Euro maaş ödemeleri, Sosyal Sigorta ve GESY katkı payları ile diğer kesinti ve yan hakları kapsayan, Kıbrıs bankaları için gerekli ödeme dosyalarını oluşturur ve saklar.

Yasal Ödenekler

İsteğe bağlı 13. ve 14. maaş ödemeleri ile toplu iş sözleşmesiyle belirlenen diğer ödeneklerin hesaplanması ve ödenmesinin desteklenmesi.

Raporlama

Vergi Dairesi ve Sosyal Sigortalar Dairesi’ne yapılacak bildirimler için gereken Aylık Kesintiler Bildirimi ve SIS Web Dosya Yükleme dosyalarının oluşturulması.

Bordro İş Akışları

Kıbrıslı işletmelerin ihtiyaçlarına özel otomatik iş akışlarıyla bordro süreçlerini sadeleştirir, verimliliği ve doğruluğu artırır.

Sosyal Sigorta ve GESY

Mercans’ın Kıbrıs için bordro yazılımı, sosyal sigorta yükümlülüklerini etkin biçimde yönetir ve işler. Bu kapsamda

Sosyal Sigorta Kaydı

İlk çalışanın işe alınmasıyla birlikte işverenlerin ve çalışanların Sosyal Sigortalar Dairesi’ne kaydedilmesi ve her yeni işe alımın ardından zamanında kayıt yaptırılması.

Katkı Payı Hesaplaması

Çalışanın ve işverenin %8,8 oranındaki Sosyal Sigorta katkı paylarının, işverenin Fesih Fonu (%1,2), İnsan Kaynaklarını Geliştirme Fonu (%0,5) ve Sosyal Uyum Fonu (%2,0) katkı paylarıyla birlikte hesaplanması.

GESY Koordinasyonu

PAYE gelir vergisiyle birlikte kesilen ve ödenen Genel Sağlık Sistemi (GESY) katkı paylarının koordinasyonu.

SIS Web Dosya Yükleme

Sosyal Sigorta, Fesih, İnsan Kaynaklarını Geliştirme ve Sosyal Uyum Fonu katkı paylarının beyan edilmesi için gereken Sosyal Sigortalar Dairesi SIS Web Dosya Yükleme verilerinin oluşturulması.

Raporlama

Sosyal sigorta yükümlülüklerinin Kıbrıs Vergi Dairesi ve Sosyal Sigortalar Dairesi raporlama sistemlerine entegrasyonu.

Devamsızlık Yönetimi

Mercans’ın Kıbrıs için bordro yazılımı, çeşitli çalışan devamsızlık türlerini yönetmek için kapsamlı araçlar sunar

Yıllık İzin

Yılda yasal asgari 20 gün ücretli yıllık iznin yönetilmesi; sözleşmeleri gereği cumartesi günleri de çalışan çalışanlar için bu sürenin 24 güne çıkarılması.

Resmi Tatiller

Kıbrıs’ın takvim yılı boyunca resmi gazetede ilan edilen, ulusal ve dini bayramları kapsayan resmi tatillerinin takip edilmesi.

Doğum İzni

Beklenen doğum tarihinden en az 2 hafta öncesini kapsayan 11 zorunlu hafta dahil olmak üzere, yasal 18 haftalık doğum izni hakkının; çalışanın sigortalı kazancının %75’i oranında ödenmesi ve Sosyal Sigorta tarafından finanse edilmesi şeklinde yönetilmesi.

Babalık İzni

Belirli koşullar altında uzatılabilen, babalara ayrım gözetmeksizin tanınan yasal 2 haftalık babalık izninin yönetilmesi.

Ebeveyn İzni

Aynı işverende 6 aylık çalışmanın ardından hak kazanılan, 8 yaşın altındaki her çocuk için en fazla 18 hafta (dul bir ebeveyn için 23 hafta) ücretsiz ebeveyn izninin yönetilmesi.

Fazla Mesai, Banka ve Ödeme

Fazla Mesai Ücreti Hesaplaması

Sistemimiz, fazla mesaiyi; perakende sektörüne özgü düzenlemeler saklı kalmak kaydıyla, fazla mesai dahil yasal haftalık 48 saatlik sınır içinde, geçerli toplu iş sözleşmesine veya işveren-çalışan arasındaki bireysel müzakereye uygun şekilde hesaplar.

Banka Entegrasyonu

Kıbrıs için Global Payroll, Euro SEPA ödeme verilerini otomatikleştirerek ve hataları en aza indirerek güvenli ve verimli bordro işlemeyi desteklemek üzere Kıbrıs bankacılık iş akışlarıyla entegre olur.

Ödeme Dosyaları

Yazılım, Euro maaş ödemeleri, Sosyal Sigorta ve GESY katkı payları ile diğer kesinti ve yan hakları kapsayan, Kıbrıs bankaları için gerekli ödeme dosyalarını oluşturur ve saklar.

Yasal Ödenekler

İsteğe bağlı 13. ve 14. maaş ödemeleri ile toplu iş sözleşmesiyle belirlenen diğer ödeneklerin hesaplanması ve ödenmesinin desteklenmesi.

Raporlama

Vergi Dairesi ve Sosyal Sigortalar Dairesi’ne yapılacak bildirimler için gereken Aylık Kesintiler Bildirimi ve SIS Web Dosya Yükleme dosyalarının oluşturulması.

Bordro İş Akışları

Kıbrıslı işletmelerin ihtiyaçlarına özel otomatik iş akışlarıyla bordro süreçlerini sadeleştirir, verimliliği ve doğruluğu artırır.

Bordro Uygulamaya Alma Süreci

Bordro Uygulamaya Alma Süreci

Mercans’ın Kıbrıs için standart bordro uygulamaya alma süreci, bordro sistemimize sorunsuz bir geçiş sağlamak üzere tasarlanmıştır. Bu süreç, karmaşıklık düzeyine, veri erişilebilirliğine ve gereken paralel çalıştırma sayısına bağlı olarak değişen zaman çizelgeleri ve teslimatlarla her müşterinin özel ihtiyaçlarına göre uyarlanır. Aşağıda, uygulama sürecimizin temel adımlarına ilişkin genel bir bakış yer almaktadır.

Uygulama Planlaması

Proje için kaynak tahsisi yapılması ve rollerin tanımlanması. Hedefleri belirlemek ve kapsamı teyit etmek için bir başlangıç toplantısı yapılması. Detaylı bir uygulama takvimi ve planının oluşturulması. Proje detayları ve iletişim bilgilerini içeren bir karşılama paketinin sunulması. İlerlemeyi takip etmek için haftalık güncelleme görüşmeleri veya e-postaların planlanması. Proje kapsamının onaylanması.

Gereksinim Toplama

Müşteri ihtiyaçlarını anlamak ve belgelemek için çalıştaylar düzenlenmesi. Gereksinimleri detaylandırmak ve boşluk analizi yapmak için iş süreci haritalamasının tamamlanması. Geçerli ücret skalaları ve ödenek yapıları dahil her türlü özelleştirme ihtiyacının tanımlanması ve belgelenmesi. Gereksinimlerin müşteri beklentilerini karşıladığının onaylanması. Bordroya özgü kapsamlı bir gereksinim listesinin oluşturulması.

Sistem Yapılandırması

Kıbrıs bordro gereksinimlerine özel yapılandırmaların oluşturulması. 13./14. maaş ve toplu iş sözleşmesiyle belirlenen ödenekler dahil ilgili ücret bileşenleri için ücret türü kataloğunun özelleştirilmesi. PAYE, GESY ve Sosyal Sigortalar Dairesi veri entegrasyonu için veri sözlüklerinin ve gerekli arayüzlerin yapılandırılması. Raporların Kıbrıs mevzuat standartlarını karşılayacak şekilde uyarlanması. Çalışan Öz Hizmeti (ESS) ve Yönetici Öz Hizmeti (MSS) özelliklerinin kurulması.

Veri Aktarımı

Çalışan ve bordro ana verilerinin aktarılması ve doğruluğunun teyit edilmesi. Doğruluğun sağlanması için aktarılan verilerin onaylanması. Sonraki adımlara geçmeden önce veri bütünlüğünün ve eksiksizliğinin doğrulanması.

Test Bordro Çalıştırması

Sistem yapılandırmalarını doğrulamak için simülasyon bordrolarının çalıştırılması ve mevcut sistemlerle paralel çalıştırmaların yapılması. Doğruluğu teyit etmek için test çalıştırma onaylarının tamamlanması ve uçtan uca testin gerçekleştirilmesi. Kullanıcı kabul testinin (UAT) yürütülmesi ve tespit edilen sorunların giderilmesi.

Bordro Yönetimine Geçiş ve Onay

Canlı bordroya geçiş için bir geçiş planının hazırlanması ve kullanıcılara eğitim verilmesi. Canlıya geçiş sonrası destek için bir yoğun destek (hypercare) planının ve kritik konular için bir eskalasyon planının uygulanması. Olası aksaklıklar için bir yedek plan oluşturulması ve nihai onay için canlıya geçiş kontrol listesinin tamamlanması.

Bordro Uygulamaya Alma Süreci
Bordro Entegrasyonu

Bordro Entegrasyonu

Mercans Global, geniş kapsamı ve güçlü entegrasyon yetenekleriyle öne çıkar. 160’tan fazla ülkede faaliyet gösteren Mercans, işverenlerin Kıbrıs’ta verimli bordro operasyonları yürütmesine yardımcı olmak için bordro, vergi, İK, finans, bankacılık ve mevzuat ekosistemleriyle bağlantıları destekler.

Tanınmış Güven Kaynakları

Vergi Dairesi ve Sosyal Sigortalar Dairesi

Mercans’ın entegrasyon yetenekleri, Kıbrıs bordro raporlama süreçlerini ve bağlı sistemlerle güvenli veri alışverişini destekleyecek şekilde tasarlanmış olup küresel standartlara ve en iyi uygulamalara olan bağlılığımızı yansıtmaktadır.

badges
badges
badges
badges
badges
badges
badges
badges
badges

İKY/İKBS/İş Gücü Yönetimi Platformlarıyla Entegrasyon

Mercans Bordro Yazılımı, çoğu İKY (HCM) ve bordro yazılımıyla sorunsuz şekilde entegre olarak İK yönetimi ile bordro işleme arasında birleşik bir deneyim yaratır. Çalışan Öz Hizmeti (ESS) özelliği sayesinde çalışanlar, çalışılan saatlerin bildirilmesi gibi bordro görevlerini doğrudan yürütebilir. Onaylandıktan sonra bu kayıtlar bordro sistemi içinde işlenir. Bu etkin entegrasyon, hem çalışanlar hem de İK yöneticileri için hataları azaltır ve verimliliği artırır.

Özel API Entegrasyonları

Özel API Entegrasyonları

Mercans; otelcilik, catering, tema parkları, ulaşım, spor, inşaat, sağlık, etkinlik, tanıtım sektörleri, sera tarımı ve taze ürün gibi çeşitli sektörlerde özel API entegrasyonları sunar.

Xero Entegrasyonu

Xero Entegrasyonu

Mercans bordrosunu Xero ile entegre ederek verileri senkronize edin, İK görevlerini otomatikleştirin ve süreçleri sadeleştirin. Zamandan tasarruf edin, hataları azaltın ve işinizi büyütmeye daha fazla odaklanın.

Bordro Raporları – Standart, Yasal ve Yıl Sonu Raporları

Bordro Raporları – Standart, Yasal ve Yıl Sonu Raporları

Mercans’ın bordro yazılımı, hem standart hem de yasal gereksinimleri desteklemek için kapsamlı bir rapor yelpazesi oluşturacak şekilde donatılmıştır. Bu raporlar; finansal ve mevzuat sistemleriyle şeffaflık, doğruluk ve entegrasyon kolaylığı sağlar.

Mercans Standart Raporları

RaporAçıklama
Brütten Nete RaporuKıbrıs’taki her bordro çalıştırması için çalışan kazançlarını, vergilendirilebilir ücretleri, çalışan kesintilerini, işveren maliyetlerini ve net ödemeyi detaylandırır.
Maaş BordrosuBrüt ücret, ödenekler, kesintiler, Sosyal Sigorta ve GESY katkı payları ile net ödemeyi gösteren bireysel, detaylı maaş bordroları oluşturur.
Bordro Kayıt DefteriKıbrıs bordro yönetimini ve Sosyal Sigorta/GESY katkı payı hesaplamalarını desteklemek için kullanılan çalışan bordro kayıt defterini sağlar.
Aylık Kesintiler Bildirimi RaporuKıbrıs’ın Vergi Dairesi’ne yapılan aylık Aylık Kesintiler Bildirimi için gereken, çalışan bazında PAYE gelir vergisi ve GESY katkı payı verilerini üretir.
Yıllık Bordro ÖzetiHer çalışan için toplam ücretlendirmeyi, yasal kesintileri ve diğer yıl sonu toplamlarını özetleyen yıllık bordro özetini oluşturur.
Banka Ödeme Dosyası (EUR/SEPA)Bordro ödemesi için müşteri veya banka şartnamelerine uygun bir Euro SEPA maaş ödeme dosyası oluşturur.

Yasal Standart Raporlar

RaporSıklıkAçıklama
Aylık Kesintiler BildirimiAylık (takip eden ayın sonuna kadar)Kesilen PAYE gelir vergisi ve GESY katkı paylarının Vergi Dairesi’ne yasal aylık beyanı ve ödemesi.
SIS Web Dosya YüklemeAylık (katkı payının ait olduğu ayı takip eden ayın sonuna kadar)Sosyal Sigorta, Fesih Fonu, İnsan Kaynaklarını Geliştirme Fonu ve Sosyal Uyum Fonu katkı paylarının Sosyal Sigortalar Dairesi’ne beyanı ve ödemesi.
TD7 Yıllık BeyannamesiYıllık (31 Mayıs’a kadar)Önceki yıla ait çalışan maaşlarının Vergi Dairesi’ne elektronik olarak gönderilmesi.

Yıl Sonu Raporları

RaporSıklıkAçıklama
TD63 Ücret BelgesiYıllıkÇalışanlara, kişisel gelir vergisi beyannamelerini desteklemek üzere Temmuz ayından önce verilen, yıllık çalışan ücret ve kesinti belgesi.

Bu detaylı raporlar, yasal ve mevzuat gereksinimlerini desteklemek, verimli bordro yönetimini ve doğru mevzuat uyumunu sağlamak üzere tasarlanmıştır.

Bordro Yazılımının Avantajları

Bordro Yazılımının Avantajları

Mercans, bordro yönetimini ve İK süreçlerini optimize eden güçlü bir bordro çözümü sunar. Yazılımımızın kuruluşunuza sağladığı faydalar şöyledir:

Harici Bağımlılığın Olmaması

Üçüncü taraf işleyicilere olan ihtiyacı ortadan kaldırarak bordroyu doğrudan uygulamamız üzerinden yönetin.

Entegre İK ve İzin Yönetimi

Bordro, İK görevleri ve çalışan izin taleplerini tek bir platform üzerinden yöneterek idari işleri basitleştirin.

Azaltılmış Manuel İş Yükü

Hataları en aza indirmek ve doğru bordro işlemeyi sağlamak için rutin görevleri otomatikleştirin.

Özelleştirme

İş akışlarını özel iş ihtiyaçlarınızı karşılayacak şekilde kişiselleştirerek verimliliği artırın.

Zaman Tasarrufu

Otomasyon sayesinde kazanılan zamanı daha stratejik faaliyetlere yönlendirin.

Kesintisiz Entegrasyonlar

Birleşik bir iş akışı için SAP Success Factors, Workday ve Oracle gibi önde gelen İK platformları ve sistemlerle zahmetsizce bağlantı kurun.

Merkezi Veri Yönetimi

Kolay erişim, güncelleme ve analiz için çalışan verilerini tek bir yerde birleştirin.

Çalışan Erişimi

Çalışanlara kişisel dosyalarına 7/24 erişim imkanı tanıyın.

Mercans’ın bordro yazılımı; bordro süreçlerini sadeleştiren ve en değerli varlığınız olan çalışanlarınıza odaklanmanızı sağlayan kapsamlı, güvenli ve kullanıcı dostu bir çözüm sunar.

7/24 Erişim

Bordro verilerine istediğiniz zaman ve her yerden erişin.

Şeffaf Fiyatlandırma

Gizli maliyet olmadan sabit bir aylık ücret ve çalışan başına bir ücretten yararlanın.

Özel Destek

Yazılımın faydalarını en üst düzeye çıkarmak için uzman yardımı ve tavsiyesi alın.

Güvenli Veri Yönetimi

Güvenli çevrimiçi işleme ve kontrollü yedekleme uygulamalarıyla veri koruması ve bütünlüğünü destekleyin.

Mevzuat Uyum Güvencesi

Güncel tutulan bordro kuralları ve güncellemeleri sayesinde yürürlükteki mali ve istihdam mevzuatına uyumlu kalın.

Mercans’ın bordro yazılımı; bordro süreçlerini sadeleştiren ve en değerli varlığınız olan çalışanlarınıza odaklanmanızı sağlayan kapsamlı, güvenli ve kullanıcı dostu bir çözüm sunar.

Sadeleştirilmiş Bordro İşleme

Harici Bağımlılığın Olmaması

Üçüncü taraf işleyicilere olan ihtiyacı ortadan kaldırarak bordroyu doğrudan uygulamamız üzerinden yönetin.

Entegre İK ve İzin Yönetimi

Bordro, İK görevleri ve çalışan izin taleplerini tek bir platform üzerinden yöneterek idari işleri basitleştirin.

Azaltılmış Manuel İş Yükü

Hataları en aza indirmek ve doğru bordro işlemeyi sağlamak için rutin görevleri otomatikleştirin.

Özelleştirme

İş akışlarını özel iş ihtiyaçlarınızı karşılayacak şekilde kişiselleştirerek verimliliği artırın.

Zaman Tasarrufu

Otomasyon sayesinde kazanılan zamanı daha stratejik faaliyetlere yönlendirin.

Kesintisiz Entegrasyonlar

Birleşik bir iş akışı için SAP Success Factors, Workday ve Oracle gibi önde gelen İK platformları ve sistemlerle zahmetsizce bağlantı kurun.

Merkezi Veri Yönetimi

Kolay erişim, güncelleme ve analiz için çalışan verilerini tek bir yerde birleştirin.

Çalışan Erişimi

Çalışanlara kişisel dosyalarına 7/24 erişim imkanı tanıyın.

Ek Temel Özellikler

7/24 Erişim

Bordro verilerine istediğiniz zaman ve her yerden erişin.

Şeffaf Fiyatlandırma

Gizli maliyet olmadan sabit bir aylık ücret ve çalışan başına bir ücretten yararlanın.

Özel Destek

Yazılımın faydalarını en üst düzeye çıkarmak için uzman yardımı ve tavsiyesi alın.

Güvenli Veri Yönetimi

Güvenli çevrimiçi işleme ve kontrollü yedekleme uygulamalarıyla veri koruması ve bütünlüğünü destekleyin.

Mevzuat Uyum Güvencesi

Güncel tutulan bordro kuralları ve güncellemeleri sayesinde yürürlükteki mali ve istihdam mevzuatına uyumlu kalın.

This content was prepared for informational purposes only. As local laws & regulations keep on changing, please consult your tax & legal advisors.
Demo Talep Edin
Ekibimiz sizi güçlü bordro çözümümüz hakkında bilgilendirecek ve hizmetlerimizi ihtiyaçlarınıza nasıl uyarlayabileceğimizi gösterecektir. 



    FAQs

    Kıbrıs'ta bir SaaS platformu hangi bordro işlevlerini desteklemelidir (ör. brütten nete maaş hesaplama, maaş bordrosu oluşturma, Vergi Dairesi PAYE kesintisi ve Sosyal Sigorta/GESY beyanları)?

    Mercans’ın Kıbrıs için bordro yazılımı; otomatik brütten nete maaş hesaplama, detaylı maaş bordrosu oluşturma, artan oranlı Kazandıkça Öde (PAYE) gelir vergisi kesintisi, Sosyal Sigorta ve Genel Sağlık Sistemi (GESY) katkı payı hesaplaması ile Vergi Dairesi ve Sosyal Sigortalar Dairesi tarafından istenen yasal beyannameler dahil uçtan uca bordro işleme sunar.

    Bordro SaaS çözümleri, Kıbrıs makamlarıyla (Vergi Dairesi, Sosyal Sigortalar Dairesi) ve yasal raporlama yükümlülükleriyle uyumu nasıl sağlar?

    Mercans; Vergi Dairesi’ne sunulan, kesilen PAYE gelir vergisi ve GESY katkı paylarını kapsayan aylık Aylık Kesintiler Bildirimi ile Sosyal Sigortalar Dairesi’nin SIS Web Dosya Yükleme beyanına ayak uydurarak ve gecikme faizi ile cezalar riskini azaltan doğru aylık ödeme son tarihleriyle uyumu destekler.

    Hangi işveren kaydı ve çalışan verileri gereklidir (ör. Sosyal Sigortalar Dairesi kaydı, yabancı personel için çalışma izinleri) ve bordro yazılımı bu konuda nasıl yardımcı olur?

    Mercans; ilk çalışanın işe alınmasıyla Vergi Dairesi ve Sosyal Sigortalar Dairesi kaydını, AB dışından personel için çalışma ve ikamet izni bilgilerini ve haftada sekiz saatten fazla çalışan çalışanlar için gereken yazılı çalışma koşulları bildirimini güvenli biçimde toplayıp yöneterek işe alım sürecini otomatikleştirir.

    Bordro yazılımı, Sosyal Sigorta ve GESY katkı payları, artan oranlı gelir vergisi ve Euro/SEPA maaş ödemeleri gibi Kıbrıs'a özgü unsurları nasıl ele alır?

    Mercans bordro yazılımı; brüt maaş üzerinden Kıbrıs’ın artan oranlı aylık PAYE gelir vergisini, çalışanın ve işverenin %8,8’lik Sosyal Sigorta katkı paylarını, işverenin ek Fesih Fonu (%1,2), İnsan Kaynaklarını Geliştirme Fonu (%0,5) ve Sosyal Uyum Fonu (%2,0) katkı paylarını ve Genel Sağlık Sistemi (GESY) katkı paylarını, Euro SEPA maaş ödemesiyle birlikte otomatik olarak hesaplar.

    Bordro SaaS çözümü, Kıbrıslı İK ve ERP sistemleriyle entegre olabilir mi ve dış kaynak kullanımı veya Employer of Record modellerini destekler mi?

    Mercans; Kıbrıslı iş gücünüzün tam uyumlu ve verimli şekilde yönetilmesi için Employer of Record dahil kesintisiz bordro, İK yönetimi ve dış kaynak kullanımı modellerini destekleyen, önde gelen İK ve ERP sistemleriyle güçlü entegrasyon yetenekleri sunar.