Qu’est-ce que HR Blizz ?

GRH ET PAIE SIMPLIFIÉES

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Qu’est-ce que HR Blizz ?
GRH ET PAIE SIMPLIFIÉES

Les suites RH et paie globale polyvalentes de Mercans vous permettent de faire coïncider GRH et stratégie globale d’entreprise tout en bénéficiant de notre expertise en gestion du capital humain. Vos données sont hébergées sur des serveurs sécurisés avec sauvegardes quotidiennes, en pleine conformité avec le RGPD.

HR Blizz de Mercans est un progiciel de GRH et paie en SaaS pour les entreprises de toutes tailles et tous secteurs.
Nous dépassons les cadres traditionnels en valorisant le cycle de vie de vos projets RH et paie à chaque étape.
Notre plateforme propriétaire de GRH et paie propose des fonctionnalités complètes et évolutives.
La console administrateur donne un accès complet aux data et un contrôle total sur le cycle de traitement de la paie.
HR Blizz peut être accessible à tout votre personnel, depuis n’importe quel endroit et sur n’importe quel appareil.
Une assistance en ligne et un outil de ticketing permettent de traiter et résoudre rapidement les problèmes.
Grâce à une interface intuitive et une API libre-service conviviale, pas besoin d’être informaticien ou comptable.
HR Blizz accompagne votre expansion globale : prise en charge de nombreuses langues, devises et réglementations.
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Que peut faire HR Blizz pour vous ?
LA PLATEFORME HR BLIZZ EN BREF

Un Puissant Progiciel All-in-One en SaaS

Déploiement rapide et contenu évolutif

Des services RH essentiels à portée de clic

  • Une application native sur mobile pour une convivialité accrue.
  • API libre-service pour une meilleure interopérabilité et un accès en temps réel 24h/24
  • Niveaux de sécurité inégalés pour les échanges de données et les transactions financières
  • Structuration et normalisation des workflows pour une administration du personnel plus fluide
  • HR Blizz offre des fonctionnalités intégrées.
  • Options multi-utilisateurs
  • Règlementations intégrées
  • Systèmes d’analyse intégrés
  • Time and Attendance
  • Leaves
  • Documentation
  • Charges, salaires et cotisations
  • Procédures d’accueil et de départ
  • Gestion et suivi des avantages sociaux
  • Budgets et règlement des salaires
  • Contrôle des dépenses
  • Recrutement et embauche
  • Temps de travail, congés et absences
  • Documents administratifs et formulaires
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Pourquoi HR Blizz est-il Recommandé pour Tout Type d’Entreprise ?
TECHNOLOGIE DE POINTE POUR MODULES COMPLETS
Interfaces Sortantes et Rapports Dynamiques

  • Les résultats de paie sont reliés automatiquement aux systèmes exogènes qui dépendent des informations paie
  • Créez vos propres rapports en quelques minutes et téléchargez-les à tout moment
100% Opérationnel

  • Tous les utilisateurs ont accès en temps réel aux données et rapports de paie pour un pilotage transparent
  • Vous pouvez visualiser et mettre à jour les données de vos salariés en direct et de n’importe où dans le monde
Portail Libre-Service

  • Vos salariés peuvent accéder à leurs informations personnelles et fiches de paie de partout via un portail ESS sécurisé
  • Les principales règlementations sur les congés sont intégrées ; les congés particuliers sont facilement paramétrables
Contrôle Complet de la GRH et de la Paie

  • Gérez facilement les emprunts des employés et ne perdez jamais le fil des recouvrements
  • Entrez, modifiez et ajoutez les données pertinentes avant de réaliser le traitement de la paie
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Comment HR Blizz Révolutionne-t-il les Processus ?
TOUTES LES FONCTIONNALITÉS-CLÉ SONT EMBARQUÉES

ADMINISTRATION LIBRE-SERVICE (DIRIGEANTS)

Accès direct aux bases de données

Champs de données personnalisés

Mise à jour des données de paie

Rapports comptables consolidés

Tableau de bord avec alertes dynamiques

GESTION LIBRE-SERVICE (SALARIÉS)

Renseignements personnels

Bulletins de salaire / Feuilles de paie

Téléchargement de documents et formulaires

Informations bancaires

Détails du salaire, certificats et déclarations

SUPPORT EN LIGNE (SALARIÉS)

Système de ticketing en ligne

Suivi du statut des tickets

Clauses de confidentialité et vérifications

ÉCHANGE DE DONNÉES

Interfaces d’échange de données prédéfinies

Ingénierie de la masse salariale

Support technique pour l’API

Échange de données en aval et en amont

eDRIVE ET WORKFLOWS

Processus sécurisé d’échange de données

Workflows automatisés d’approbation de la paie

Contrôle de l’accès aux données utilisateur

TEMPS DE TRAVAIL ET PRÉSENCES

Enregistrement des absences et des présences

Répartition du temps imparti à chaque projet

Workflows et méthodologies personnalisés

GESTION DES CONGÉS

Demandes de congé

Solde du nombre de jours de congé

Circuit de validation des congés

PRÊTS ET DÉPENSES

Avances et prêts aux employés

Demandes de remboursement

Téléchargement des justificatifs

Validations intermédiaires